RESPONSABLE D'ELEVAGE F/H

  • Localisation 40 Landes
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel de 35 à 39 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AX015284
  • Date de publication 16/02/2024

L'entreprise

MATERNITÉ COLLECTIVE
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Poste

40 Landes

CDI

de 35 à 39 K€

Formation

À partir de BAC+2

Expérience requise

 De 5 à moins de 10 ans d’expérience

Statut

Technicien / Agent de maîtrise

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Offre en ligne jusqu'au 28/02/2024

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Descriptif du poste

Maternité collective porcine du Sud-Ouest recherche son Responsable d’Elevage H/F pour opportunité en CDI.

Quelles seront ses missions ? Lisez ce qui suit !

 Vos missions :

La gestion technique de l'élevage :

  • Définir les actions à mener au sein de la maternité pour en optimiser le fonctionnement, tout en veillant au bien-être animal.
  • Analyser et définir des procédures préalables afin de garantir et sécuriser la fiabilité des données informatiques (protocoles de vaccinations…)
  • Suivre les innovations techniques et l'évolution des pratiques d'élevage, trier et transmettre les informations en la matière qui seront utiles aux agents.
  • Assurer la relation avec les fournisseurs, les techniciens de la coopérative ou d'entreprises d'alimentation…
  • Présenter les résultats techniques de l'élevage au responsable d'exploitation

 

La supervision des opérations :

  • Contrôler le travail réalisé par les opérateurs, identifier les dysfonctionnements potentiels et apporter des pistes d’amélioration (formation complémentaire…)
  • Suivre l'évolution des animaux (analyser les courbes d'alimentation, de croissance, de fertilité…) et rechercher l'origine des déficiences lors de résultats insuffisants.
  • Veiller au respect de conditions générales d'élevage optimales (température, hygrométrie, ventilation)
  • Faire appel au vétérinaire si besoin et l’assister au cours de l'apport de soins.

 

L’encadrement du personnel :

  • Se porter garant de la tenue sanitaire du site, de la réalisations des obligations règlementaires
  • Etablir le planning d'astreintes et de congés des collaborateurs, voire prend en charge la gestion sociale de l'exploitation dans son ensemble.
  • Réaliser régulièrement la tenue des tableaux de bord d’activité et réaliser les comptes rendus d’activité si nécessaire auprès de la Responsable Filière Groupe
  • Aider les agents dans leur fonction si nécessaire (en cas de mise bas par exemple) ou les remplacer en leur absence.

Profil souhaité

Vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires de responsable d’élevage et le bien-être animal reste l’une de vos priorités.

Vous connaissez l'anatomie et le comportement des animaux et disposez d'un sens développé de l'observation.

Capable d'encadrer du personnel, vous devrez faire preuve de réactivité afin de faire face aux aléas qui surviennent dans la conduite de l'élevage.

Des compétences en informatique seront requises pour l'utilisation de logiciels spécifiques.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous serez capable d’accompagner le changement.

Conditions

Avantages :

Rémunération sur 12 mois, RTT, CE, mutuelle …

PC portable et téléphone portable

Suivi d'intégration, rapport d'étonnement, accompagnement à la prise de poste et formation.

Le Processus de Recrutement

  • Etude des candidatures sur CV
  • Présélection téléphonique
  • Passation tests de personnalité et débrief
  • Entretien sur site avec le Manager
  • Sélection finale
  • Intégration au sein du Groupe.

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