CHARGÉ DE MISSION GESTION DE LA RESSOURCE EN EAU H/F

  • Localisation 34 Hérault
  • Type de contrat CDD (12 mois)
  • Salaire brut annuel Rémunération selon diplôme et expérience (28 à 30 k€ bruts)
  • Nb de postes 1
  • Référence AY000715
  • Date de publication 16/02/2024

L'entreprise

CHAMBRE D'AGRICULTURE DE L'HÉRAULT
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Poste

34 Hérault

CDD

Rémunération selon diplôme et expérience (28 à 30 k€ bruts)

Formation

À partir de BAC+2

Expérience requise

Moins de 1 an

Statut

Employé

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Offre en ligne jusqu'au 02/03/2024

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Descriptif du poste

Etablissement public au service des 6 600 exploitations agricoles du département. Nous sommes une structure à taille humaine ancrée sur tout le département de l’Hérault. Notre objectif est d’accompagner tous les types d’agriculture. Nos métiers sont variés et s’adaptent à un milieu en pleine évolution. Nous rejoindre, c’est collaborer à des projets tournés vers une agriculture résiliente et propre à défier l’avenir.

La continuité de l’agriculture et une utilisation raisonnée de l’eau dans un contexte de sécheresse sont des enjeux vitaux dans l’Hérault.
Dans un contexte de surcroît d’activité, afin de renforcer l’accompagnement des territoires et des agriculteurs, le/la chargé.e de mission interviendra sur tous les dossiers liés à l’eau en agriculture, en lien étroit avec les chargées de mission en place.
Au sein du pôle Territoire Aménagement, il.elle interviendra également en transversalité avec l’ensemble des filières, et plus particulièrement les productions végétales.

Les missions :

Contribuer à la mission consulaire : représentation de la Chambre d’agriculture dans les instances locales et départementales (EPTB, Etat), travail en lien avec les élus professionnels, suivi et gestion des dossiers.
• Connaître et compléter l’offre de service aux agriculteurs : animation d’un groupe projet interne, élaboration de supports de communication.
• Accompagner les collectifs locaux dans l’émergence de projets de compensations agricoles en lien avec l’accès à la ressource.
• Contribuer à la réalisation d’études territoriales.
• Contribuer au suivi des collectifs d’irrigants accompagnés par la Chambre (ASA, caves…)

 

Profil souhaité

Compétences et diplômes :

• Connaissance du fonctionnement économique de l’exploitation agricole.
• Connaissance de la réglementation de l’eau, maîtrise des dispositifs de financements
• Les connaissances techniques sur l’irrigation et son pilotage seraient un plus
• Maîtrise Qgis et/ou ArcGis, outils Office
• Diplôme en agriculture et/ou gestion de l’eau, bac +2 à +5

Savoir être :

• Aptitudes relationnelles, rédactionnelles et de synthèse
• Organisé.e, autonome
• Sens du contact, curiosité, adaptabilité
• Sens du travail en équipe
• Capacités à traiter plusieurs dossiers de front dans des délais imposés

Conditions

• Contrat à durée déterminée de 12 mois
• 39h / semaine avec prise de RTT
• Flotte de véhicules de service
• Chambre d’agriculture de l’Hérault, Lattes ou Montblanc
• Date d'entrée en fonction dès que possible
• Les candidatures sont à adresser sous la référence CA34_01_PTA

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