JURISTE / FISCALISTE OPERATIONNEL H/F

  • Localisation 80 Somme, 59 Nord
  • Type de contrat CDI
  • Nb de postes 1
  • Référence AY001443
  • Date de publication 16/02/2024

L'entreprise

SAFER HAUTS DE FRANCE
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Poste

80 Somme, 59 Nord

CDI

Formation

BAC+5

Statut

Cadre ou équivalent

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Descriptif du poste

Dans le cadre d’un CDI, la Safer Hauts-de-France recrute un JURISTE / FISCALISTE OPERATIONNEL (H/F).

Poste basé à Boves OU Lille. 

MISSIONS

Sous la responsabilité du Directeur Général, vous intervenez en appui et réassurance des équipes opérationnelles sur les transmissions d’entreprises agricoles et tout particulièrement les transmissions sociétaires. Vous suivez également les sociétés acquises ou créées par la Safer dans le cadre de ses activités opérationnelles.

Vous êtes, dans ce cadre, en relation avec les partenaires : notaires, avocats, centres de gestion, …

Les autres missions, découlant de la mission principale, sont les suivantes : veille des textes législatifs et réglementaires, interprétation et délimitation des contours pour leur mise en œuvre, appui à la formation des équipes, participation à des groupes de travail au sein de la Safer ou du groupe Safer.

Vous serez également chargé du suivi des dossiers contentieux de la société (entre 10 et 20 dossiers) ainsi que des relations avec les avocats.

Le poste est basé à Boves ou à Lille, dans les locaux de la Safer Hauts de France, avec des déplacements en départements pour rencontrer les équipes ou les interlocuteurs des dossiers (vendeurs, acquéreurs, notaires, comptables, conseils, ...)

Le poste s’exerce sur les 5 départements de la Région Hauts-de-France.

 

Profil souhaité

Formation Supérieure en Droit Rural, Fiscalité, Transmission des entreprises agricoles.

Une compétence relative à la détermination des valeurs économiques des parts de sociétés serait un plus.

Autonomie, réactivité et forte capacité d’organisation.

Rigueur.

Grandes qualités d’écoute, sens des relations humaines du travail en équipe.

Pédagogue et créatif.

Poste expert pour personne confirmée avec au moins 10 ans d’expérience serait apprécié.

 

Conditions

Poste à pourvoir dès que possible.

Contrat à Durée Indéterminée après période d’essai. Rémunération à négocier (à partir de 42 K€ annuel brut). 

Poste à temps plein, accord RTT – possibilité temps partiel

Rémunération selon expérience et convention collective – Statut cadre, télétravail possible

Voiture de service ou de fonction

Chèque déjeuner, mutuelle complémentaire (prise en charge 70%), accord intéressement, PEE, PERCOL

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, impliquée sur le développement de son territoire et engagée sur les enjeux sociétaux, avec de fortes valeurs humaines…

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Lettre de motivation et CV à Madame LEMAHIEU Responsable des ressources humaines

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