CONSEILLER AGRONOMIE LÉGUMES (H/F)

  • Localisation 29 Finistère
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel Rémunération sur 13 mois, selon grille en vigueur et expérience. Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT) et 1 jour de télétravail par semaine. Tickets restaurants RTT Mutuelle 50% Transports Chèques cadeaux
  • Nb de postes 1
  • Référence AY003213
  • Date de publication 19/04/2024

L'entreprise

CHAMBRE D'AGRICULTURE DE REGION BRETAGNE
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Poste

29 Finistère

CDI

Rémunération sur 13 mois, selon grille en vigueur et expérience. Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT) et 1 jour de télétravail par semaine. Tickets restaurants RTT Mutuelle 50% Transports Chèques cadeaux

Formation

À partir de BAC+3/BAC+4

Expérience requise

De 1 à moins de 3 ans d’expérience

Statut

Technicien / Agent de maîtrise

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Descriptif du poste

Un des rôles stratégiques de la Chambre d’Agriculture est d’accompagner l’agriculture  dans ses transitions économiques, sociétales  et climatiques. 

Riche de 600 collaboratrices et collaborateurs qui interviennent sur le terrain en conseil, formation, conduite et ingénierie de projets, R&D, la Chambre d’Agriculture de Bretagne s’engage dans les défis du 21ème siècle.

 

Présentation de l’équipe :

Les 15 conseillers et conseillères de l’équipe « légumes et cultures spécialisées » accompagnent les filières et les producteurs (h/f) sur l’ensemble de la palette technique (protection des cultures, fertilisation, choix des cultures et variétés, rotations…) et dans de multiples cadres (prestations individuelles, conventionnements avec organisations de producteurs, marchés en lien avec des collectivités ainsi que les différents guichets d’appels à projets).

Les domaines couverts par l’équipe sont la production de légumes frais, celle de légumes destinés à la transformation, le maraîchage, l’arboriculture et la transformation cidricole. Les conseillers (h/f) interviennent à la fois auprès de productrices et producteurs en bio et en conventionnel.

 

1- Gestion de la fertilisation en cultures légumières frais de plein champ

  • Etre référent sur la thématique « fertilisation » pour l’équipe

  • Coordonner les actions de pilotage de la fertilisation (dispositif Etap N®)

  • Animer la commission « agronomie légumes » et assurer le lien entre les différentes structures partenaires de la filière légumière Bretonne.

2- Contribuer aux programmes techniques d’action agricole dans le cadre des Bassins versants

  • Réalisation de conseils individuels ou collectifs dans le domaine de la fertilisation (plan de fumure…).

  • Réalisation de suivis dans le cadre d’un dispositif de .

  • Appui à la mise en œuvre et à l’animation de journées techniques, suivis de réseaux : couverture des sols, essais agronomiques…

 

3- Animation de projets en lien avec des groupes d’agriculteurs

  • Poursuite des travaux engagés dans le cadre du GIEE COLEG

  • Valorisation des travaux réalisés dans le cadre d’un GIEE émergence sur la matière organique et lien avec les thématiques carbone, érosion et réserve utile en eau.

  • Participation à des projets de recherche et développement en lien avec la thématique « agronomie » : appropriation de l’outil MERCI® pour les filières légumières + réalisation de bilan carbone et plan d’actions dans le cadre du projet Climate farm demo.

Profil souhaité

Vous avez :

  • Envie de vous investir dans un secteur d’activité qui a du sens et auprès de filières dynamiques ?

  • Une formation d’ingénieur ou équivalent, ou une licence professionnelle, avec expérience professionnelle.

  • Une réelle aptitude à travailler au sein d’une équipe.

  • Une bonne communication écrite et orale, capacité à animer un groupe de producteurs.

  • Une appétence pour le conseil en agriculture ou en conduite de projet multi-acteurs (collectivités, syndicat de bassin versant, financeurs…).

Rejoignez-nous !

 

Les critères de sélection pour nos postes reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de religion, d'orientation sexuelle, de handicap, ou toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l'égalité de traitement des candidatures.

 

 

Conditions

Poste à pourvoir dès que possible en CDI temps plein (39h/semaine) à St POL DE LEON (29).

Rémunération sur 13 mois, selon grille en vigueur et expérience.

Avantages :

  • Parcours d’intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs.
  • Les Chambres d'Agriculture disposent d'un organisme de formation interne permettant au collaborateur de développer ses compétences tout au long de sa carrière.
  • Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT) et 1 jour de télétravail par semaine.
  • Tickets restaurants
  • RTT
  • Mutuelle
  • 50% Transports
  • Chèques cadeaux

Contact : Anthony BRULE, responsable de l’équipe Légumes et cultures spécialisées – 06 73 19 61 69

 

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