INGÉNIEUR BIOGAZ F/H

  • Localisation Bourgogne-Franche-Comté
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel de 35 à 39 K€
  • Nb de postes 2
  • Référence AY003263
  • Date de publication 02/04/2024

L'entreprise

OPALE DÉVELOPPEMENT

Poste

Bourgogne-Franche-Comté

CDI

de 35 à 39 K€

Formation

BAC+5

Expérience requise

De 1 à moins de 3 ans d’expérience

Langues

Français (Courant)

Statut

Cadre ou équivalent

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Descriptif du poste

Agir ici et maintenant pour demain. Chez Opale, nous sommes une équipe de plus de 50 personnes qui unissons nos forces au quotidien pour développer des énergies renouvelables respectueuses des territoires et des acteurs qui les composent. Engagés dans la lutte contre le réchauffement climatique, nous militons pour construire un modèle énergétique durable.

Autonome, organisé.e et rigoureux.se, vous intégrerez l’équipe Biogaz composée de collaborateurs.rices dynamiques, passionné.es par leurs métiers, bienveillant.es et aux spécialités différentes et complémentaires.

Vous aurez principalement la responsabilité de :

  • Dimensionnement & développement méthanisation :

- Utilisation de l’outil interne de dimensionnement Biogaz (étude technico-économique et dimensionnement)

- Appui aux chefs de projets concernant le dimensionnement, les techniques et machines disponibles

- Veille technique concernant les MTD pour la méthanisation et la valorisation du biogaz

- Pilotage des prestataires d’études externes (diagnostic zone humide, odeur) nécessaires au développement du projet

- Participation à la rédaction des dossiers de demande d’autorisations administratives (permis de construire et ICPE)

- Esquisses de plans d’implantation de l’unité de méthanisation à l’aide d’AutoCAD

  • Consultation et relation entreprise :

- Animation des échanges techniques avec le client pour l’élaboration des cahiers des charges en cohérence avec son besoin

- Elaboration des cahiers des charges et des Dossiers de Consultation des Entreprises

- Analyse des offres, Négociation et mise au point des Marchés

- Suivi des contrats, vérification de la cohérence des études et des prestations avec les marchés

- Appui aux conducteurs de travaux pour les problématiques techniques rencontrées en cours de chantier

- Gestion des relations avec les clients, prestataires et entreprises

Profil souhaité

Le candidat idéal devrait posséder un fort sens de la communication, facilitant la collaboration avec l’équipe interne et les partenaires externes. Son autonomie et sa prise d’initiative seront des atouts précieux dans un environnement de travail exigeant.

La conformité aux procédures internes, en particulier celles de Qualimétha, est cruciale. Doté d’un excellent relationnel, le candidat devrait également exceller dans le travail d’équipe et démontrer des compétences efficaces en négociation pour la conclusion de marchés avec les entreprises partenaires.

Une organisation rigoureuse, une capacité à respecter les délais, et un esprit de synthèse dans la lecture, l’analyse et la création de P&ID et de schémas électriques unifilaires sont des compétences essentielles pour ce rôle. La maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Word, PowerPoint) et d’Autocad est indispensable pour produire des documents de haute qualité.

De plus, une connaissance approfondie des éléments de langage et des unités de mesure propres aux unités de méthanisation, ainsi que la capacité à chercher de l’information en lien avec une instruction générale, sont des atouts majeurs pour ce poste passionnant.

Conditions

EN REJOIGNANT OPALE, VOUS TROUVEREZ :

  • L’environnement stimulant -humainement et intellectuellement- d’une entreprise à taille humaine,
  • Une culture d’entreprise forte, fondée sur la collaboration et la responsabilisation de chacun,
  • Des équipes passionnées et engagées qui se lèvent tous les matins pour faire avancer la transition énergétique
  • Un cadre de travail exceptionnel, ou prônent nos valeurs de partage, de flexibilité et de non-conformisme,
  • Des débats animés autour d’une bière, d’un verre de vin ou d’une tisane,
  • Des événements conviviaux et sportif : yoga, aviron, vélo, séminaire annuel,
  • Un ensemble d’avantages classiques mais non négligeables : chèques cadeau, resto, actionnariat salarié, intéressement, prime de vacances, RTT et jours offerts, tous proposés dans une logique de partage et d’équité.

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