ANIMATEUR DU PROJET DE TERRITOIRE (PTGE) DU SAGE BOUTONNE F/H

  • Localisation 17 Charente-Maritime, 79 Deux-Sèvres
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel de 30 à 34 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AY003974
  • Date de publication 05/07/2024

L'entreprise

SYMBO - EPAGE BOUTONNE

Poste

17 Charente-Maritime, 79 Deux-Sèvres

CDI

de 30 à 34 K€

Formation

À partir de BAC+5

Expérience requise

Moins de 1 an

Langues

Français (Bilingue)

Statut

Cadre ou équivalent

Mobilité

Départementale

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Descriptif du poste

Le Syndicat Mixte – EPAGE de la Boutonne est une collectivité à taille humaine pour la préservation de la ressource en eau et des milieux aquatiques du bassin versant de la Boutonne, affluent de la Charente. Entre Deux-Sèvres et Charente-Maritime, il couvre un territoire rural dont la dimension permet à la fois une proximité avec les habitants et les élus locaux et une approche stratégique globale. Dans cet état d’esprit, le SYMBO EPAGE-Boutonne présente la particularité et la force de rassembler la compétence opérationnelle GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) et la planification du SAGE Boutonne et de son PTGE. Ces caractéristiques, associées à une équipe de travaux en régie, facilitent la réactivité, les initiatives et expérimentations au service de l’eau, des milieux aquatiques et des habitants du bassin de la Boutonne.

Finalité du poste :

  • Mise en œuvre du Projet de Territoire (PTGE) du SAGE de la Boutonne
  • Développer des usages en particulier agricoles préservant la qualité et la quantité de la ressource en eau, viables économiquement et socialement
  • Faciliter et participer à la mise en œuvre du SAGE de la Boutonne

 

Missions du poste :

  • Coordination de la mise en œuvre du PTGE au sein des instances du SAGE
  • Pilotage, conduite de projet d’actions du PTGE sous maîtrise d’ouvrage du SYMBO

 

Activités :

  • Coordination de la mise en œuvre du PTGE au sein des instances du SAGE

Suivi et management de projet de l’ensemble des actions du PTGE

Partenariat technique étroit avec la Chambre d’agriculture 17-79

Animation des instances du PTGE (Comité technique, Commission PTGE, commission agricole)

Concertation avec les acteurs publics et privés, développement de réseau

Rédaction d’analyses en contexte complexe et sensible, de propositions

Montage et suivi technique et financier des demandes de financement (Agence de l’eau, Départements, Région, Fonds européens, mécénat)

Rendre compte, alerter, être force de proposition auprès des instances du SAGE et du SYMBO

Réalisation de bilans annuels, participation à la mise à jour du tableau de bord

Réalisation d’actions de communication

 

  • Pilotage, conduite de projets d’actions du PTGE sous maîtrise d’ouvrage du SYMBO

Pilotage, participation à la mise en œuvre du projet de développement de la filière chanvre Trézence-Boutonne, porté par l’Association des Cultivateurs de Chanvre Trézence Boutonne et de l’animation départementale de la filière chanvre

Développement d’une commission agricole pour le PTGE

Co-construction et participation à la conduite de projets agricoles (maintien de l’élevage, paiement pour services environnementaux, observatoire,…)

Elaboration, passation et exécution de marchés publics (prestations intellectuelles principalement)

 

Représentation des services du SYMBO et des instances du SAGE en réunion et à l’extérieur

Participation en transversalité aux activités et au fonctionnement du SYMBO

Veille technique et juridique

Profil souhaité

Compétences techniques :

Ingénieur agronome ou agricole, ou Formation supérieure (Bac+5) en agronomie, agriculture, agro-écologie

Connaissances en développement des territoires ruraux, gestion de l’eau, conduite de projet et en gestion de jeux d’acteurs

La connaissance des collectivités territoriales et des organisations professionnelles agricoles, en marchés publics, en demandes de subvention, en communication seraient un plus

Utilisation des outils bureautiques et SIG

Permis B valide exigé



Compétences personnelles : 

Diplomatie, négociation, pédagogie, aisance relationnelle, force de conviction, créativité et dynamisme,

Qualités rédactionnelles et de synthèse

Capacité à rendre-compte

Rigueur, discrétion, loyauté, sens de l’initiative et des responsabilités

Conditions

CDI

Déplacements ponctuels à prévoir en Charente-Maritime et Deux-Sèvres

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