APPRENTI TECHNICO-COMMERCIAL H/F - SECTEUR SUNDGAU

  • Localisation 68 Haut-Rhin
  • Type de contrat Apprentissage, Contrat de Professionnalisation
  • Salaire brut annuel Rémunération selon législation en vigueur
  • Nb de postes 1
  • Référence AY004777
  • Date de publication 24/04/2024

Poste

68 Haut-Rhin

Apprentissage, Contrat de Professionnalisation

Rémunération selon législation en vigueur

Formation

À partir de BAC

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Offre en ligne jusqu'au 16/05/2024

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Descriptif du poste

Qui sommes-nous ?

Gustave MULLER, c'est plus de 115 hommes et femmes impliqués ayant pour vocation quotidienne de servir l'Agriculture et de porter notre Métier de négoce agricole. Une équipe solidaire dont les actes s'articulent toujours autour d'un esprit de collaboration. Des salariés, aux savoir-faire différents, réunis autour d'un même objectif : promouvoir l'Agriculture.

 

Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un Apprenti Technico-commercial H/F en contrat d’apprentissage pour notre secteur Sundgau.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre négoce agricole s’est fondé sur des engagements forts basés sur la promotion des valeurs essentielles du monde agricole :

 ü  Être un acteur majeur et responsable de l’agriculture du 21ème siècle

ü  Agir pour le développement durable

ü  Innover pour créer de la valeur

ü  Garantir des productions saines, loyales et marchandes

 

Vous vous retrouvez dans ces valeurs ?

Notre + : « impliquer et responsabiliser chaque collaborateur dans la vie et l’avenir de notre entreprise »

 

Votre prochain rôle : 

Vous aurez notamment en charge, sous l’autorité fonctionnelle du chef de région et de votre technico-commercial référent, les missions suivantes :

Il développe le chiffre d’affaires et des relations de qualités auprès des clients :

Ä Il applique la stratégie commerciale de l'entreprise dans le but d'optimiser les ventes, 

Ä Il prospecte et réalise la prise de commandes auprès des clients, 

Ä Il développe et réalise le suivi de son fichier client avec mise à jour régulière, 

Ä Il rend compte, informe son supérieur de toute information importante sur le secteur, 

Ä Il gère tous les litiges courants avec les clients (pb de livraison, litiges commerciaux…), 

Ä Il apporte des réponses de qualité aux clients tant sur le plan commercial que technique, 

Ä Il développe le chiffre d’affaires sur le secteur qui lui est confié et module les marges commerciales au regard de la stratégie, 

Ä Il applique la politique de paiement définie par l'entreprise et suit les paiements des clients, 

Ä Il effectue des tournées sur plusieurs secteurs avec différents commerciaux pour voir les différentes façons de travailler, 

Ä Il participe aux réunions commerciales, 

Ä Il participe aux visites d’essai avec les fournisseurs, 

ÄIl planifie et réalise les prélèvements reliquats d’hiver et les analyses de sol, 

ÄIl aide les commerciaux à la mise en place des vitrines commerciales

Profil souhaité

Vous souhaitez préparer un BAC+2 commerce en agrofournitures, ou Biens et Services en Agriculture. 

Conditions

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage de 2 ans minimum. 

 

Cette offre vous intéresse ?

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