ALTERNANCE RH ET COMMUNICATION H/F

Descriptif du poste

Corteva Agriscience™, la première entreprise 100% dédiée à l'agriculture, a pour vocation d'enrichir la vie de ceux qui produisent et de ceux qui consomment, en assurant le progrès pour les générations à venir. Nos employés remplissent cet objectif tous les jours en développant une culture inclusive où nous nous encourageons à rester curieux, à penser différemment, à agir avec audace et à faire ce qui est bon pour nos clients, nos collègues, nos partenaires et notre planète. Avec plus de 20 000 employés de 130 pays, qui innovent dans 140 installations de R&D, nous disposons des ressources, de l'héritage et de l'écosystème de partenaires nécessaires pour avoir un impact significatif aujourd'hui et à l'avenir.

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MISSION
En tant qu’Assistante RH et communication H/F (apprentissage ou contrat de professionnalisation), votre rôle principal sera d’assister la Responsable Ressources Humaines dans ses tâches administratives quotidiennes et d’accompagner la Directrice de site sur la partie communication interne.
 
PRINCIPALES ACTIVITES
Ressources Humaines (50%)

• Constituer les dossiers administratifs du personnel entrant : Vérifier les contrats de travail, préparer les divers documents à signer, envoyer les documents à notre centre administratif via notre outil informatique.
• Être en lien avec l’infirmière du site pour suivre la gestion administrative de la médecine du travail.
• Accompagner et répondre aux diverses demandes des collaborateurs et des managers.
• Traiter les appels, les courriers et les mails entrants, effectuer le classement des documents administratifs et toutes autres tâches administratives liées au service.

Communication interne (40%)

• Participer à l’élaboration des supports de communication : Affiches, Mails, supports de présentation PowerPoint…
• Préparer les évènements en envoyant les invitations via Outlook, réserver les salles, appeler les organismes extérieurs.
• Participer à divers projets en matière de communication, d'organisation d'évènements d'information du personnel.

Communication externe (10%)

• Communiquer sur les divers réseaux externes (Linkedin, Yammer…)