ALTERNANT CONTRÔLE DE GESTION F/H

  • Localisation 47 Lot-et-Garonne
  • Type de contrat Apprentissage, Contrat de Professionnalisation (12 mois)
  • Salaire brut annuel Moins de 20 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AY006024
  • Date de publication 21/05/2024

Poste

47 Lot-et-Garonne

Apprentissage, Contrat de Professionnalisation

Moins de 20 K€

Formation

BAC+3/BAC+4

Expérience requise

Moins de 1 an

Statut

Employé

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Descriptif du poste

L'ADN de Gozoki, c'est intégrer des étudiants et jeunes diplômés en quête de nouvelles opportunités. Nouveaux ingrédients de la recette, nos étudiants apportent un regard neuf à l'entreprise !

 

Tu recherches une alternance de 12 à 24 mois pour la rentrée 2024 dans le cadre de ta formation en contrôle de gestion ?

Nous te proposons un environnement de travail challengeant dans une entreprise dynamique en perpétuelle croissance et riche en projets ! Au sein d'une équipe de 9 gourmands, tu contribueras à l'accompagnement de notre forte croissance et participeras aux missions suivantes :

- Piloter les indicateurs industriels
- Optimisation financière du suivi des déchets
- Intervenir sur le contrôle des provisions et la facturation
- Assurer le suivi des indicateurs énergétiques
- Participer à l'analyse des stocks
A travers cette alternance, tu auras l'opportunité d'approfondir tes connaissances sur le métier de contrôleur de gestion avec des collègues dynamiques, qui seront à l'écoute de tes idées !

Profil souhaité

Au-delà de ton CV, c'est ta personnalité, ton audace et ta motivation qui feront la différence !
Si tu es dynamique et curieux(se), si tu as envie d'apprendre et que tu es reconnu(e) pour ton esprit d'analyse et de synthèse, cette opportunité est faite pour toi ! 
N'hésite plus et rejoins-nous ! Permis B et véhicule indispensable 




Conditions

- Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème 
- semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année
- Des opportunités d'évolution interne 
- Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur 
- Une crèche d'entreprise pour vos pitchous 
- Une organisme de formation interne
- Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...)

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