RESPONSABLE DE LA FORMATION JARDINIER BOTANISTE F/H

  • Localisation 25 Doubs
  • Type de contrat CDD (1 mois)
  • Salaire brut annuel de 30 à 34 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ000569
  • Date de publication 31/01/2025

L'entreprise

CFAA DU DOUBS - CHATEAUFARINE
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Poste

25 Doubs

CDD

de 30 à 34 K€

Formation

BAC+3/BAC+4

Expérience requise

De 1 à moins de 3 ans d’expérience

Statut

Cadre ou équivalent

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Descriptif du poste

Etablissement public d’enseignement agricole aux métiers de l’agriculture recherche un formateur H/F pour assurer la responsabilité de la formation « Titre de Jardinier Botaniste »

 

Afin de remplacer un départ en retraite et de compléter l’activité de l’équipe pédagogique pour des formations de niveau CAPA à BTSA Aménagements Paysagers auprès d’un public d’apprentis et de stagiaire de la formation continue ou de formations courtes pour des salariés, nous recrutons un formateur (H/F) pour dispenser des cours théoriques et techniques dans le domaine de la botanique.

 

Mission :

 

Assurer l’organisation de la formation Titre Homologué Jardinier Botaniste en collaboration avec l’équipe pédagogique et la directrice adjointe. Assurer le déroulement des séquences pédagogiques et échanger avec les professionnels sur le contenu des cours en tenant compte des recommandations des référentiels. Dispenser les cours théoriques et pratiques dans le domaine de la botanique.

 

Description du poste :

 

Organisation pédagogique de la formation

ü  Etablir le ruban pédagogique et le plan d’évaluation (coordination planning...)

ü  Réaliser du suivi et accompagnement individuel, relation avec les entreprises.

ü  Assurer le suivi collectif et individuel pédagogique des apprenants

 

Participer au recrutement des apprenants, réaliser les entretiens de motivation et de positionnent.

Assurer le suivi administratif en partenariat avec les équipes éducatives.

Réaliser le suivi pédagogique des apprenants au centre de formation et en entreprise.

Assurer les enseignements théoriques et pratiques des techniques dans le domaine de la botanique ; biologie de la plante et facteurs du milieu, pathologie, climatologie, phytogéographique, à définir suivant profil de la personne recrutée.

Participer à la création et l’animation de modules de formations

Profil souhaité

Bonne connaissance de la botanique, phytosociologie, taxonomie, l’écologie et de la législation en vigueur.

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur Bac + 3 minimum.

Connaissance approfondie du végétal et de la protection de l’environnement

Goût du travail en équipe.

Compétences et goût du travail avec les outils numériques.

Passionné(e) par le désir de transmettre un savoir-être/savoir-faire.

Un plus : expérience dans la filière botanique paysagère.

Une expérience dans l’enseignement est souhaitée.

Conditions

Poste CDD 1 an à pourvoir de suite pour permettre un tuilage avec la formatrice actuelle Perspective d’évolution dans la structure vers un CDI.

Mutuelle d’entreprise, possibilité de prendre les repas à tarif réduit

Volume horaire annuel : temps plein 1400 heures (4 jours /semaine)

Activité sur 40 semaines par an soit12 semaines de vacances annuelles.

Rémunération : selon grille et expérience

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