CHARGÉ D’AFFAIRES F/H - SECTEUR POITOU-CHARENTES

  • Localisation 16 Charente, 17 Charente-Maritime, 79 Deux-Sèvres, 86 Vienne
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel Salaire selon profil
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ002139
  • Date de publication 14/03/2025

L'entreprise

CERTIS BELCHIM BV

Poste

16 Charente, 17 Charente-Maritime, 79 Deux-Sèvres, 86 Vienne

CDI

Salaire selon profil

Formation

À partir de BAC+2

Expérience requise

De 3 à moins de 5 ans d’expérience

Statut

Cadre ou équivalent

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Offre en ligne jusqu'au 29/03/2025

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Descriptif du poste

A propos de CERTIS BELCHIM :

Chez Certis Belchim, nous sommes engagés à transformer le paysage de la protection des cultures. Notre ambition est de fournir des programmes intégrés, combinant des produits bio rationnels et chimiques, qui répondent aux défis de la production agricole durable et aux exigences de la chaîne de valeur. Nos actionnaires japonais nous offrent un accès unique à des technologies innovantes dans le secteur de la protection des cultures.

Nous avons notre siège européen à Londerzeel (BE) et Utrecht (NL) avec plus de 800 collègues engagés travaillant dans plus de 23 pays à travers le monde. Nous offrons à nos employés une expérience dans une atmosphère conviviale parmi des collègues passionnés par ce qu’ils font. Nous proposons un lieu de travail où nos employés peuvent accélérer leur carrière. Et bien sûr, nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses, avec une approche pragmatique pour nous aider à avoir un impact positif sur notre secteur et au-delà !

A propos de l’équipe

Vous serez rattaché(e) à la branche commerciale française dont le bureau principal est situé à Guyancourt dans les Yvelines (78). Au sein de l’équipe commerciale située dans le sud de la France et sous la direction du Responsable de Région, vous aurez la responsabilité d’un portefeuille clients qui sera basé sur les départements :16 – 17 -24 -79 -86 (et 37 – 85 et 87 qui sont visités en partage avec les collègues des secteurs limitrophes).

Outre votre équipe régionale composée de chargés d’affaires et de coordinateurs technique et filières, vous aurez également des contacts réguliers avec les équipes marketing et technique ainsi qu’avec le service administration des ventes.

A propos du poste

En tant que Chargé(e) d’Affaires, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Développement client et Gestion de portefeuille : Vous soutiendrez et développerez votre portefeuille clients en promouvant et présentant les produits et services innovants de Certis Belchim aux distributeurs. Vous serez responsable de la fidélisation et de l’expansion de la clientèle de votre zone.
  • Analyse et stratégie : Vous analyserez les perspectives de développement et contribuerez à la réalisation des objectifs de votre zone. Vous appliquerez la stratégie de référencement de distribution en lien avec la politique commerciale définie avec le responsable régional et les autres membres de l’équipe.
  • Plan d’Action Régional : En collaboration avec le responsable de région, vous mettrez en place le plan d’action régional, incluant la collecte d’informations, l’élaboration du plan et sa mise en œuvre.
  • Satisfaction Client : Vous identifierez les besoins des clients et proposerez des solutions adaptées (offres solutions, produits, contrats de services). Vous vous assurerez de leur satisfaction et proposerez des mesures correctives adaptées si nécessaire.
  • Collaboration et Veille : Vous contribuerez activement au Bilan Marketing Régional dirigé par le coordinateur technique et filières. Vous construirez, proposerez et animerez les plans d’actions des clients, et réaliserez les bilans de fin de campagne. Vous définirez, planifierez et animerez les réunions clients avec l’équipe, assurant une veille réglementaire et des tendances du marché et de la concurrence.
  • Formation et Communication : Vous assurerez des formations et des communications de qualité à tous les employés des distributeurs (représentants, stockage, technique et marketing), en fournissant des informations exactes et facilement compréhensibles.
  • Gestion des Réclamations : Vous gérerez le processus de réclamation en coopération avec les distributeurs et les experts internes, en assurant une réponse rapide et un traitement professionnel de chaque réclamation.
  • Analyse du Réseau de Distribution : Vous établirez un panorama complet du réseau de distribution dans la région, en identifiant les points forts et faibles, et en décrivant la stratégie de distribution, que le distributeur soit un client de Certis Belchim ou non.
  • Ces responsabilités vous permettront de jouer un rôle clé dans le développement commercial de Certis Belchim dans la région Poitou-Charentes, tout en travaillant dans un environnement collaboratif et dynamique.

 

Profil souhaité

A propos de vous :

Formation : Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +2 à Bac +5 en Ingénierie Agronome, Ventes, Marketing ou équivalent. Une formation en agronomie ou dans un domaine lié à la protection des plantes sera particulièrement appréciée. La connaissance de l’anglais est un véritable plus afin de vous permettre d’évoluer dans une entreprise internationale.

Expérience : Vous avez une expérience professionnelle d’au moins 4 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la protection des plantes ou dans une industrie connexe en France ou en Europe. Vous avez démontré votre capacité à gérer un portefeuille clients et à atteindre des objectifs commerciaux.

Compétences Techniques : Vous possédez une solide compréhension des produits et services liés à la protection des cultures en France à l’agronomie et aux cultures céréalières et viticoles. Vous êtes capable d’analyser les besoins des clients et de proposer des solutions adaptées. Une connaissance des réglementations et des tendances du marché est un atout.

Compétences en Communication : Vous avez d’excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit. Vous êtes capable de présenter des informations de manière claire et convaincante, et de former les équipes des distributeurs sur les produits et services.

Orientation Client : Vous avez un fort sens du service client et êtes capable de construire des relations solides et durables avec les clients. Vous êtes proactif(ve) dans la résolution des problèmes et la gestion des réclamations. Vous savez influencer de grands réseaux de clients et avez un véritable talent de négociation et votre efficacité personnelle, votre souplesse relationnelle, et votre capacité à argumenter et convaincre vous permettront de réussir à ce poste.

Esprit d’Équipe : Vous aimez travailler en équipe et collaborer avec différents départements (marketing, technique, administration des ventes). Vous êtes capable de motiver et de coordonner les efforts de l’équipe pour atteindre les objectifs communs

Flexibilité et Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter rapidement aux changements et de travailler dans un environnement dynamique. Vous êtes ouvert(e) aux nouvelles idées et aux innovations.

Mobilité : Vous êtes prêt(e) à vous déplacer régulièrement dans les départements couverts par votre portefeuille clients. Une bonne connaissance de la région Poitou-Charentes et des départements limitrophes est un plus. La résidence sur le secteur est une condition essentielle (de préférence sur les départements 16 – 17 et 86).

 

 

Conditions

Un travail varié et dynamique : Vous évoluerez dans un environnement international où le travail à distance est facilité. Nous mettons à votre disposition un véhicule de fonction et un téléphone portable pour rester connecté avec vos collègues. Ce poste est en 100% télétravail, avec une prime de bureau mensuelle et une participation aux frais d’internet à domicile

Rémunération attractive : Un salaire compétitif basé sur le marché, avec un bonus lié à la performance en plus de votre salaire brut annuel, versé sur 13 mois.

Valorisation et reconnaissance : Votre travail sera hautement valorisé et apprécié par vos collègues. Vous serez encouragé(e) à évoluer dans votre rôle et au sein de l’entreprise.

Formation continue : Accès à notre académie de formation et à des sessions de feedback fréquentes pour vous aider à développer vos compétences et à progresser dans votre carrière.

Équilibre vie professionnelle/vie privée : Nous nous efforçons de maintenir un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée avec des horaires de travail flexibles (forfait 218 jours + 12 jours de RTT).

Culture d’entreprise humaine : Nous croyons que le succès ne se mesure pas seulement aux chiffres, mais aux personnes qui font la différence. Vous bénéficierez d’une interaction et d’un soutien authentiques de la part de vos collègues au sein de toute l’organisation.

Engagement durable : Rejoignez une entreprise établie avec une crédibilité dans son secteur et faites partie de notre voyage vers un monde durable. Vous contribuerez à la transformation de la protection des cultures, en transformant les défis en opportunités.

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