AGENT DE PRODUCTION AU CHAMP ET DE FABRICATION USINE H/F
- Localisation 12 Aveyron
- Type de contrat CDI
- Salaire brut annuel selon profil/expérience
- Nb de postes 1
- Référence AZ002673
- Date de publication 22/03/2025
L'entreprise
RAGT SEMENCES, LEADER EN PRODUCTION ET COMMERCIALISATION DE SEMENCES DE GRANDES CULTURES ET D'ÉLEVAGE
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Poste
12 Aveyron
CDI
selon profil/expérience
Formation
Expérience requise
Statut
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Offre en ligne jusqu'au 06/04/2025
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Descriptif du poste
RAGT Semences, leader en production et commercialisation de semences de grandes cultures et d'élevage, recrute dans le cadre d'une création de poste pour deux activités complémentaires, un Agent de Production au Champ et de Fabrication Usine h/f pour son site industriel des Molinières à proximité de Rodez.
Votre mission :
participation aux activités de production de semences au champ pendant les périodes de printemps et d'été :
- appui aux différents travaux au champ (semis, épuration, récolte, …)
- conduite d’engins agricoles
- encadrement de personnel saisonnier
participation aux activités de fabrication de semences en usine (réception, séchage, triage, conditionnement, expédition) pendant les périodes d'automne et d'hiver :
- pilotage des machines dans le respect des normes de qualité et de sécurité
- travaux de manutention et d’entretien
- saisie informatique et encadrement de personnel
- conduite de chariots élévateurs
- appui aux équipes industrielles
Profil souhaité
- formation technique de type Bac Pro à Bac +2 avec idéalement une première expérience agricole et/ou en milieu industriel
- permis B exigé et aptitude souhaitée à la conduite d’engins agricoles et/ou de chariots élévateurs
- déplacements départementaux (Aveyron et Tarn) quotidiens pendant la période de printemps et d’été
- autonomie + rigueur + esprit d’équipe + aptitudes relationnelles + insensible au travail en extérieur
Conditions
Lieu : Rodez, Aveyron, Occitanie
Type de contrat : CDI
Temps de travail : temps complet
RAGT s'engage pour la diversité par la mise en oeuvre d'une politique de recrutement inclusive,
notamment en faveur de personnes en situation de handicap.
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