INAO
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93 Seine-Saint-Denis
Autre (Agent, Vacation VRP)
Grille applicable selon le statut du candidat (fonctionnaire/contractuels)
Offre en ligne jusqu'au 20/04/2025
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- Expertiser les demandes de reconnaissance et de modification de cahiers des charges dans le secteur des AOP, IGP et STG agroalimentaires pour les filières animales, produits de la mer/aquaculture et sels ;
- Appuyer la réflexion générale sur la durabilité des signes de qualité concernés ;
- Renforcer l’expertise technique et réglementaire de l’INAO.
Sous l’autorité du responsable de pôle, pour le secteur des AOP, IGP et STG agroalimentaires, l’agent est chargé de :
- Collaborer, avec les délégations territoriales de l’INAO, à l’instruction des dossiers des signes dont il est responsable ;
- Préparer et présenter les dossiers aux instances de l’INAO ;
- Veiller à la mise en œuvre et au suivi des décisions des instances de l’INAO, tant au niveau national qu’européen ;
- Assurer le lien entre les instances de l'INAO et les délégations territoriales et veiller à la bonne circulation des informations ;
- Contribuer aux groupes transversaux des comités nationaux, en lien direct avec les professionnels ;
- Assurer une veille et fournir une expertise technique et réglementaire sur les filières dont l’agent a la charge ;
- Assurer le suivi de la politique relative aux AOP et IGP en liaison avec les administrations (DGPE et DGCCRF) et la Commission européenne.
Champ relationnel du poste
Agents du pôle, agents INAO des délégations territoriales et des services nationaux de l’INAO
Administrations centrales (DGPE, DGCCRF)
Professionnels des filières sous signes d’origine
SAVOIRS
Formation d’ingénieur agronome ou agricole
Connaissances zootechniques des filières d’élevage souhaitées, connaissances halieutiques (pêche et aquaculture) et/ou connaissances des filières sels alimentaires appréciées
La connaissance des AOP, IGP et STG est un plus, de même que la connaissance de la réglementation relative à ces signes
SAVOIR-FAIRE
Sens du travail en équipe, aptitude à la concertation avec les différents interlocuteurs institutionnels et professionnels
Organisation, autonomie, rigueur dans le suivi des dossiers
Capacités d’analyse et de synthèse
Expression écrite et orale
SAVOIR-ETRE
Capacité d’adaptation
Rigueur dans l’exécution des tâches
Respect de la confidentialité
Un tutorat et un parcours personnalisé de formation sont proposés pour accompagner la prise de poste, ainsi qu’un accès au plan annuel de formation par la suite.
L’agent bénéficie de congés annuels, de jours ARTT et d’un régime d’horaires variables.
L’agent a accès aux offres du Comité d’action sociale HORIZON.
L’agent bénéficie d’une prise en charge partielle de cotisation à la protection sociale santé.
Le poste est ouvert au dispositif de télétravail fixe ou flottant, sous condition d’éligibilité.
Le siège de l’INAO est accessible en métro (lignes 1 et 9) ou par le RER A.
Des déplacements occasionnels sont à prévoir.
Offre en ligne jusqu'au 20/04/2025.
Pour postuler, merci d’envoyer CV et Lettre de motivation en cliquant sur postuler