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CONSEILLER FONCIER HAUTE-MARNE H/F

  • Localisation 52 Haute-Marne
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel Véhicule de fonction + intéressement + primes repas + mutuelle prise en charge 100% + prime 8%
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ005222
  • Date de publication 30/04/2025

L'entreprise

SAFER GRAND EST

Poste

52 Haute-Marne

CDI

Véhicule de fonction + intéressement + primes repas + mutuelle prise en charge 100% + prime 8%

Formation

À partir de BAC+2

Expérience requise

De 1 à moins de 3 ans d’expérience

Statut

Cadre ou équivalent

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Offre d'emploi vue 30 fois

Descriptif du poste

Au sein d’une entreprise de 100 salariés et sous la responsabilité du Chef de Service d’une équipe de 5 personnes, vous serez chargé(e), dans un secteur géographique déterminé, de la conduite des opérations foncières, agricoles, rurales et environnementales (prospection, expertise, négociation acquisitions et rétrocessions, gestion temporaire…) et de tous travaux liés au développement de l’activité. Ces opérations d’aménagement sont conduites en lien avec l’ensemble des acteurs du territoire (Etat, profession agricole, agriculteurs, notaires…). Vous serez assisté d’un assistant(e) opérationnel(le) dans le cadre de vos missions professionnelles.

 

Profil souhaité

  • BTS agricole, BAC+2 à BAC+5, 1ère expérience appréciée
  • Bonne connaissance du milieu agricole et rural, ouvert au développement local et à l’aménagement du territoire
  • Fortes aptitudes relationnelles et commerciales
  • Capacité d’adaptation et de négociation
  • Des capacités d’analyse juridique, comptable et fiscale seraient un plus pour conseiller et accompagner cédants et acquéreurs tout au long de leurs projets.
  • Aptitude au travail en équipe
  • Motivation, disponibilité et capacité à s’organiser

Conditions

Poste basé à Chaumont avec déplacements réguliers sur le département de la Haute-Marne

CDI (statut assimilé cadre) à pourvoir immédiatement,

RTT (22 jours/an), mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur, véhicule de fonction,

Intéressement, prime annuelle de 8%, prime Syntec

Conditions salariales selon convention collective et expérience.

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