ALTERNANCE - CHARGÉ(E) DE VALORISATION DES LAINES OVINES ET D'APPUI TECHNIQUE AUX ÉLEVEURS F/H

  • Localisation 64 Pyrénées-Atlantiques
  • Type de contrat Apprentissage, Contrat de Professionnalisation
  • Salaire brut annuel Salaire selon les taux en vigueur
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ005430
  • Date de publication 07/05/2025

L'entreprise

CAOSO COOPERATIVE AGRICOLE OVINE DU SUD-OUEST

Poste

64 Pyrénées-Atlantiques

Apprentissage, Contrat de Professionnalisation

Salaire selon les taux en vigueur

Formation

À partir de BAC+3/BAC+4

Langues

Espagnol (Opérationnel/Technique)

Statut

Employé

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Offre en ligne jusqu'au 06/06/2025

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Descriptif du poste

Créée en 1946, la Coopérative agricole ovine du Sud-Ouest (CAOSO) est implantée dans le département des Pyrénées Atlantiques et a aujourd'hui pour vocation la mise en marché d'ovins vivants (principalement agneaux de lait) à destination des opérateurs de distribution de la filière viande. Une part importante de l'activité est réalisée à l'export.

Initialement, la coopérative a été créée pour assurer le négoce de la laine produite dans le département, qui est l'un des principaux bassins de production ovin lait en France. Le remplacement des fibres de laine par des fibres synthétiques dans l’industrie textile a fortement réduit cette activité lainière, que la coopérative souhaite aujourd'hui relancer en innovant et se consacrant à la mise en place de nouveaux produits permettant une valorisation des laines locales.

Description du poste :

  • Développer le projet de valorisation des laines locales, en lien avec un réseau de partenaires (CCI, Chambre d'Agriculture, entreprises) :
    • assurer la continuité du travail visant à développer des produits innovants à base de laine ovine
    • rechercher des financements et partenaires
    • caractériser les marchés potentiels
    • gérer la communication autour du projet et ses produits
  • Appuyer les éleveurs adhérents dans les démarches de modernisation des élevages
    • assurer les diagnostics en exploitation exigés par les dispositifs de subventions agricoles
    • conseiller les éleveurs dans leurs projets
    • réaliser les dossiers de subvention (régionaux, nationaux, européens...)

Selon la motivation du candidat pour d'autres sujets, le poste peut proposer d'autres missions à convenir ensemble. 

Profil souhaité

  • Bac+3 à Bac+5 en cursus Agri/Agro/Economie agricole
  • Contrat d'alternance de 12 à 24 mois
  • Plus qu’un cursus suivi, la personne retenue doit faire preuve de curiosité, de capacité à s’adapter à des situations nouvelles.
  • Un attrait pour les filières animales est indispensable.
  • Un attrait pour la communication est un plus.
  • La maîtrise professionnelle de l’espagnol est un atout important. Un niveau de base permettant de s’exprimer en milieu professionnel est demandé.
  • Une expérience dans le milieu ovin est un plus, mais n’est pas obligatoire. Une formation pourra avoir lieu au cours de l’alternance.

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