RESPONSABLE RELATION CLIENT F/H

  • Localisation 49 Maine-et-Loire
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel Rémunération de 32 000 à 35 000 € brut/an
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ007064
  • Date de publication 02/07/2025

L'entreprise

SEEDLAB

Poste

49 Maine-et-Loire

CDI

Rémunération de 32 000 à 35 000 € brut/an

Formation

À partir de BAC+2

Expérience requise

De 3 à moins de 5 ans d’expérience

Langues

Anglais

Statut

Cadre ou équivalent

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Offre en ligne jusqu'au 17/07/2025

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Offre d'emploi vue 215 fois

Descriptif du poste

SeedLab, c’est le laboratoire d’analyse de semences de référence au sein du groupe semencier innovant NOVALLIANCE, reconnu pour son expertise, sa rigueur scientifique et sa proximité avec le terrain.

Notre mission ? Garantir la qualité et la conformité des semences commercialisées, en alliant excellence technique et culture du service client.

Dans un contexte de croissance et de transformation, nous créons un nouveau pôle relation clients, levier stratégique pour renforcer notre qualité de service, notre efficacité opérationnelle et notre impact auprès de nos clients et partenaires.

Vous êtes passionné(e) par la relation client, les environnements techniques et le pilotage d'équipe ? Vous avez envie de construire, structurer, faire évoluer un service à fort enjeu ? Ce poste est fait pour vous !

En lien direct avec la Direction et les équipes techniques, vous serez acteur(-trice) clé du déploiement de ce nouveau pôle, que vous animerez avec autonomie et sens du service.

 Vos missions principales :

1. Pilotage de la relation client

  • Superviser l'ensemble des interactions clients dans VEGA (outil interne) et garantir leur bonne gestion.
  • Assurer la conformité et la fluidité du traitement des échantillons de semences à analyser.
  • Définir et garantir le respect des engagements de délai et de qualité vis-à-vis des clients.
  • Structurer, analyser et traiter les réclamations clients en lien avec les équipes techniques et qualité.
  • Mettre à jour et faire appliquer les Conditions Générales de Vente.
  • Concevoir et piloter les enquêtes de satisfaction, analyser les résultats, mettre en œuvre des actions d’amélioration continue.

2. Management du service et coordination interservices

  • Manager un collaborateur (préleveur/échantillonneur) : animation, suivi, montée en compétences.
  • Participer activement aux réunions stratégiques internes (« Appro-Qualité », etc.) pour anticiper les besoins en analyses et adapter les ressources.
  • Assurer la bonne communication entre le service client et les pôles techniques (SeedLab, production, qualité, etc.).
  • Suivre les indicateurs de performance et piloter l’activité du service via des tableaux de bord.

3. Supervision de la logistique et des prestations externes

  • Superviser la planification des prélèvements, le suivi logistique des échantillons et leur mise à disposition.
  • Encadrer la coordination avec les prestataires pour les analyses sanitaires et physico-chimiques.
  • Valider les devis, suivre les prestations sous-traitées, contrôler la qualité des résultats, assurer leur communication via VEGA.
 

Profil souhaité

Ce que nous recherchons :

  • Vous avez une expérience confirmée en relation clients B2B, logistique ou qualité.
  • Vous possédez une formation en agronomie ou biologie moléculaire (Bac+2 à Bac +5).
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre excellence relationnelle, votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre  autonomie. 
  • Vous possédez un niveau d’anglais professionnel (oral et écrit).
  • Une expérience de 4 à 5 ans avec une forte appétence managériale.

 

Connaissances (savoirs)

· Connaissances générales des analyses de contrôle qualité sur semences

· Connaissances générales des entreprises semencières

· Démarche qualité – Amélioration continue

 

Compétences techniques (savoir-faire)

· Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, notamment la suite Office et d’un logiciel d’ERP

. Rédaction de procédures

 

 

 

Conditions

 

Ce que nous vous offrons

  • Un poste stratégique à construire et à faire évoluer
  • Un environnement stimulant, à la croisée de l’agronomie, de l’innovation et de la qualité
  • Une équipe engagée, experte, avec un fort esprit de collaboration
  • Une culture d’entreprise à taille humaine, où l’initiative et la confiance sont encouragées
  • Un équilibre vie pro/vie perso : horaires flexibles, télétravail possible
  • Des locaux agréables et des outils de travail performants
  • Horaires : 9h / 17h (avec une heure de pause déjeuner) du lundi au vendredi
  • Télétravail (selon modalités énoncées dans la note de service sur le télétravail)
  • Prise de poste en juin ou après le mois d’Aout
  • Parcours d’intégration mis en place en septembre
  • CDI temps plein
  • Rémunération de 32 000 à 35 000 € brut/an
  • Prime
  • Ticket restaurant
  • Mutuelle 100 % prise en charge 

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Offre en ligne jusqu'au 17/07/2025.

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