RESPONSABLE DE SERVICE ENTRETIEN JARDINS ET TERRASSES F/H
- Localisation 69 Rhône
- Type de contrat CDI
- Salaire brut annuel de 40 à 44 K€
- Nb de postes 1
- Référence AZ007260
- Date de publication 20/06/2025
69 Rhône
CDI
de 40 à 44 K€
Offre en ligne jusqu'au 27/06/2025
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Vous souhaitez exercer un métier en lien avec la nature et contribuer activement à la transition écologique ?
Vous aimez fédérer des équipes autour de projets concrets, suivre les chantiers auprès d'une clientèle premium et accompagner vos collaborateurs dans la gestion de la biodiversité en milieu urbain ?
Rejoignez Les Jardins de Gally - RA, entreprise reconnue dans l'aménagement intérieur/ extérieur et l'entretien de jardins, toitures végétalisées, patios et autres espaces verts.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre site de Taluyers (69), un(e) Responsable de service Entretien JEV, pour encadrer et animer notre équipe dédiée à l'entretien écologique et à la gestion différenciée de nos sites clients.
Principales missions :
- Management d'équipe : Organiser, animer, accompagner et faire grandir les équipes de jardiniers sur le terrain
- Planification & Organisation : Structurer les interventions d'entretien et les travaux hors contrat (plantations, arrosage, petites créations...)
- Intervention opérationnelle : Participer aux chantiers si nécessaire pour soutenir l'équipe ou assurer un haut niveau de qualité
- Relation client et interne : Assurer l'interface avec nos clients, garantir leur satisfaction et être leur interlocuteur de confiance.
-Assurer le suivi de l'activité auprès de la direction d'exploitation, transmission des informations techniques au commerciaux en amont des études.
- Suivi technique et écologique : Être le référent sur les pratiques d'entretien écologique, la gestion différenciée, et les bonnes pratiques botaniques
- Gestion du matériel, sécurité : Veiller à l'entretien, à la maintenance du matériel, participer aux investissement. Garantir les moyens en matière de sécurité au travail.
- Développement des compétences : Identifier les besoins en formation, veiller à la montée en compétence continue de votre effectif, en collaboration avec le service RH.
- Suivi économique : Participer au suivi budgétaire, veiller à la rentabilité de l'activité
- Formation : Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du paysage, de l'horticulture, de l'aménagement paysager ou de l'environnement. (BTSA AP, BTSA GPN, Licence professionnelle en Aménagement Paysagers ou gestion des espaces verts).
*Expérience confirmée de 3 ans minimum dans la gestion de chantiers ou le management d'équipes en espaces verts
- Compétences affirmées en organisation, planification, gestion humaine et technique
- Excellent relationnel, sens du service client, pédagogie
- Connaissances des pratiques écologiques d'entretien, botanique, et gestion différenciée
- Maîtrise des outils bureautiques (pack Office, logiciel de planification)
- Permis B indispensable- EB et CACES appréciés.
Offre en ligne jusqu'au 27/06/2025.
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