MONITEUR - MONITRICE MATIÈRES PROFESSIONNELLES AGRICOLES F/H
- Localisation 71 Saône-et-Loire
- Type de contrat CDI
- Salaire brut annuel de 25 à 29 K€
- Nb de postes 1
- Référence AZ008233
- Date de publication 16/07/2025
71 Saône-et-Loire
CDI
de 25 à 29 K€
Offre en ligne jusqu'au 23/07/2025
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La Maison Familiale Rurale du Clunisois de Mazille (71) spécialisée dans les formations par alternance : 4ème-3ème, Bac Pro Conduite et Gestion d’une Exploitation Agricole (GEA) et Bac Pro Technicien Conseil Vente en Alimentation (TCVA) comprend 120 jeunes sous statuts scolaire et apprenti.
Votre mission sera de développer les capacités professionnelles des jeunes en agronomie et biologie-écologie, la prise de confiance en soi et l’autonomie dans le cadre d’un accompagnement global grâce à la pédagogie de l’alternance MFR dans l’ensemble de nos classes.
Vous serez en relation avec les jeunes, les familles, les maitres de stage ou d’apprentissage, les partenaires… et le réseau des MFR.
Dans le domaine de la formation :
◦ Intervenir auprès de l’ensemble des formations dispensées dans l’établissement en biologie-écologie et notamment dans le cycle Bac Pro Conduite et Gestion d’une Exploitation Agricole option Polyculture-élevage en agronomie, zootechnie, machinisme.
◦ Prévoir, organiser, réaliser et évaluer le plan de formation des différentes activités éducatives et pédagogiques envisagées dans le cadre scolaire et de l’apprentissage.
◦ Assurer des activités d'enseignement et leurs prolongements et mettre en œuvre des activités spécifiques à la pédagogie de l'alternance (relations et rencontres avec les familles et les professionnels, outils de liaison, stages).
◦ Être chargé de suivre une activité complémentaire à la formation spécifique à l'établissement (découverte des filières, nouvelles technologies, ateliers …).
◦ Animer des groupes et un réseau de partenaires pour faire le lien entre les différents partenaires de la formation.
◦ Être présent auprès du public en formation en dehors des heures d'activités pédagogiques selon des modalités définies par le directeur.
◦ Être un référent par ses attitudes, son sens des responsabilités et par l'aide personnalisée apportée au public en formation notamment les jeunes présentant des troubles de l’apprentissage.
◦ Mettre en œuvre des activités complémentaires à la formation (voyages d'études, séjours ERASMUS +…) qui favorisent la prise de responsabilité et l'engagement des personnes en formation.
◦ Accompagner les jeunes en formation vers leur réussite.
- Vous êtes titulaire d’un niveau 6 ou 7.
- Vous possédez de solides compétences en agronomie, zootechnie, sciences et biologie-écologie.
- Vous aimez le travail en équipe, le pilotage de projets.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques.
- Vous possédez le permis B.
Savoirs être recherchés :
· Enthousiasme – Positivité - Empathie
· Organisation - Autonomie – Persévérance - Prise de décision - Ponctualité
· Travail en équipe – communication
· Créativité - Curiosité
Le lieu de travail est à la Maison Familiale et Rurale du Clunisois de Mazille (71250).
Le poste à pouvoir est en CDI à temps plein avec période d’essai de 4 mois
Offre en ligne jusqu'au 23/07/2025.
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation et copie de diplôme) à l’attention de Madame la présidente de la MFR du Clunisois en cliquant sur postuler.