CONSEILLER EN DÉVELOPPEMENT DES VENTES (F/H) - AVRANCHES
- Localisation 50 Manche
- Type de contrat CDI
- Salaire brut annuel Rémunération selon profil et expérience
- Nb de postes 1
- Référence AZ011178
- Date de publication 30/09/2025
L'entreprise
AGRIAL
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Poste
50 Manche
CDI
Rémunération selon profil et expérience
Formation
Expérience requise
Statut
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Offre en ligne jusqu'au 30/10/2025
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Offre d'emploi vue 12 fois
Descriptif du poste
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur.
Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.
Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !
CE QUE VOUS FEREZ :
En tant que Conseiller développement des ventes et en étroite collaborations avec les directeurs de région, vous animez l'ensemble des magasins de votre secteur (Sud Manche et Ille et Villaine Nord) et diffusez la politique commerciale.
Vos responsabilités :
- Vous apportez aux magasins de votre secteur un appui technique, commercial, marketing et merchandising
- Vous participez et mettez en place les plans d'actions commerciaux
- Vous contrôlez les réalisations et vérifiez la bonne application des règles dans le magasin
- Vous êtes le garant de l'application de la politique d'enseigne
- Vous contribuez à l'atteinte des objectifs de rentabilité des magasins de votre secteur : analyse des KPI
- Vous validez les actions correctrices proposées par les responsables de magasins en support du directeur de région
- Vous assurez un reporting régulier auprès des directeurs de région et du directeur du développement des ventes auquel vous êtes rattaché
Profil souhaité
CE QUE NOUS RECHERCHONS :
- Vous disposez d'un bac+3 minimum ou avez une forte expérience dans l'exercice de ces fonctions
- Vous avez un contact simple, de proximité, un discours clair et orienté résultats
- Vous savez hiérarchiser les priorités et piloter les plans d'actions correctifs
- Vous êtes force de propositions et vous vous appliquez à trouver des solutions
- Vous maitrisez parfaitement les applications bureautiques
- Votre connaissance du LISA, des techniques de merchandising et des techniques de vente sera utile pour votre réussite sur ce poste
- Poste itinérant, des déplacements très fréquents sont à prévoir sur l'ensemble de votre secteur
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Conditions
Date de début de contrat : Dès que possible
Temps de travail : Forfait jours
La suite avec nous?
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
- Accueil et conseil avec le sourire
- Esprit d'équipe
- Un parcours dédié de formations
- Des possibilités d'évolution
- Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE
- Une synergie avec vos collègues
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
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Notre processus de recrutement
Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
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