RESPONSABLE PERFORMANCE ESPÈCE VOLAILLE F/H - 'LAGRORECRUTE'

Descriptif du poste

Sanders Euralis recrute un (une) Responsable Performance Espèce Volaille – CDI

Issue d'un partenariat entre les groupes AVRIL et EURALIS, SANDERS EURALIS a la volonté d'accompagner les performances des éleveurs du Sud-Ouest dans une relation de proximité, en s'appuyant sur le développement des filières.
Spécialiste de la Nutrition Animale, SANDERS EURALIS apporte aux éleveurs son expertise, la compétence de ses équipes et son expérience de leader du marché.

Quels seront les enjeux et votre contribution ?

En votre qualité d’expert technico économique sur la zone Sud-Ouest, vous œuvrez au quotidien pour satisfaire les attentes de l’aval, des cahiers des charges, de la règlementation et des clients de nos filières. Vous assurez, en lien avec les équipes terrain, le suivi technique d’élevage, vous accompagnez les projets stratégiques de la filière et accompagnez les équipes pour développer leur performance économique et technique.

Missions

EXPERTISE TECHNIQUE :

• Coordonner les remontées terrain et contribuer au déploiement technique
• Animer la gestion des réclamations et contribuer à l’amélioration de la qualité des produits en lien avec les services industriel, formulation, qualité, Mix Science
• Organiser et animer le système de mesure de la performance en élevage : à partir des différents programmes, éditer et analyser les évolutions des performances éleveurs par rapport aux objectifs fixés pour satisfaire les clients éleveurs et abattoirs
• Assurer le suivi technique des bâtiments essai et faire la synthèse des essais mis en place et l’interprétation des résultats en collaboration avec le qualiticien et le chercheur volaille
• Participer à l’optimisation des PRP et contribuer au pilotage des revues de formulation

ANIMATION DE LA FILIERE VOLAILLE :

• Piloter des projets opérationnels « Volaille » orientés notamment autour de la valorisation des données
• Etre en relation avec les partenaires de la filière, notamment MIX S.
• Animer le réseau d’éleveurs
• Accompagner la mise en place de nouveaux outils informatiques, au service de la performance de la filière

VEILLE CONCURRENTIELLE :

• Piloter la veille concurrentielle sur la zone régionale
• Participer à la définition et la mise en œuvre de la méthode
• Recueillir, traiter les remontées et animer la restitution
• Recommander des plans d’action associés
• Echanger et partager sur les pratiques des RPE des autres espèces

RESEAU :

• Être en relation avec les partenaires de la filière
• Contribuer au rayonnement vers l’extérieur, en lien avec le responsables espèce : intervenants monde agricole, écoles, distributeurs, partenaires, filières, afin de faire de l’entreprise un acteur incontournable de la vie du territoire
• Participer aux actions groupe pour valoriser la marque, l’entreprise, l’employeur
• Contribuer aux échanges de savoir-faire entre RPE (Volaille et autres espèces)
• Etroite collaboration avec le RPE Volaille National

RELATIONS COMMERCIALES :

• Assurer le lien entre les élevages et les services client et logistique (Gescom, reprise, retour silo plein, etc.)
• Entretenir la relation avec le groupement de producteurs (AO)
• Etre en appui technique sur l’activité libre
• Participer au développement des filières

MANAGEMENT :

• Management hiérarchique et opérationnel du coordinateur planification volaille
• Management fonctionnel et transversal : pilotage de l’accompagnement et de la formation technique des TC, apprentis, stagiaires, etc (déploiement des formations techniques sur la zone, accompagnement technique des TC et garant de la montée en compétences, etc.)