RESPONSABLE MAINTENANCE D'UNE FROMAGERIE INDUSTRIELLE F/H

  • Localisation 23 Creuse
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 45 à 50 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA003222
  • Date de publication 17/03/2026

Poste

23 Creuse

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Mutuelle, participation.

Formation

À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)

Expérience requise

Confirmé (4-6 ans)

Statut

Cadre et assimilé

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Offre en ligne jusqu'au 24/03/2026

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Descriptif du poste

Vous cherchez un poste de responsable maintenance dans un environnement automatisé ?

Rattaché au responsable de production, vous supervisez, participez et organisez la maintenance préventive, curative et améliorative du site de production certifié IFS.

Vos missions :

  • Vous prenez la responsabilité du management d’une équipe d'au moins 5 techniciens de maintenance.
  • Vous participez à leur formation, leur planning d’intervention.
  • Vous organisez l'activité du service (définition du plan d'intervention, organisation de travail, suivi des achats et des stocks, gestion fournisseurs. Vous renseignez la GMAO.
  • Vous mettez en place et suivez les indicateurs de performance de la maintenance.
  • Vous garantissez, avec votre équipe, la disponibilité et l'optimisation des équipements, dans le respect des réglementations HSE, des règles de sécurité, et des objectifs.
  • Vous apportez un appui technique aux équipes de production pour la conduite des équipements automatisés.
  • Vous contribuez à l’amélioration continue sur le champ de la maintenance.

 

Profil souhaité

Formation : Profil BAC+3 à 5, technique avec expérience terrain de 5 ans minimum (maintenance industrielle ; technicien ou ingénieur méthodes et amélioration continue)

Connaissance des métiers de l'industrie agro-alimentaire, des automatismes et de l’électromécanique.

Conditions

 

Rémunération annuelle : 45000 à 50000 € brut.

Vous rejoindrez une entreprise solide soucieuse de développer l’emploi local.

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