DIRECTEUR APPRENTISSAGE & FORMATION CONTINUE H/F

  • Localisation 74 Haute-Savoie
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 46 à 50 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA003343
  • Date de publication 18/03/2026

Poste

74 Haute-Savoie

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Salaire selon expérience et grilles indiciaires

Formation

Ingénieur, Master, DEA, DESS (niv 7)

Expérience requise

Confirmé (4-6 ans)

Statut

Cadre et assimilé

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Offre en ligne jusqu'au 25/03/2026

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Descriptif du poste

CONTEXTE

Dans le cadre du développement de son Unité de Formation par Apprentissage (500 apprentis), le Groupe ISETA‑ECA recrute son Directeur de l’apprentissage (H/F) – statut directeur adjoint du CNEAP.

Le poste s’inscrit dans une dynamique de croissance, d’innovation pédagogique et de renforcement des partenariats économiques. 

 

MISSIONS PRINCIPALES

1. Pilotage stratégique

  • Participer activement à la définition et au déploiement du projet stratégique de l’établissement.
  • Piloter l’activité de l’UFA et du centre de formation continue : plan d’actions, performance, qualité, conformité réglementaire.
  • Gérer les budgets, optimiser les ressources et suivre les indicateurs de pilotage.

2. Management et organisation

  • Manager les équipes pédagogiques, administratives et d’ingénierie de formation.
  • Conduire les évolutions d’organisation liées au développement des parcours de formation.
  • Développer une culture de la coopération, de la qualité et de l’innovation pédagogique.

3. Développement de l’offre de formation

  • Concevoir, actualiser et structurer les parcours de formation en apprentissage et formation continue.
  • Assurer la veille réglementaire et l’alignement avec les référentiels métiers, certifications et exigences Qualiopi.
  • Développer de nouvelles offres en lien avec les besoins des entreprises du territoire.

4. Relations entreprises et partenariats

  • Renforcer les partenariats économiques, institutionnels et territoriaux.
  • Développer l’alternance et favoriser l’insertion professionnelle des apprenants.
  • Piloter la relation clients et la prospection pour la formation continue.

Profil souhaité

Formation & expérience

  • Bac+5 souhaité (management, ingénierie de formation, éducation, gestion).
  • Expérience significative dans une fonction de direction ou de coordination dans la formation professionnelle, un CFA, un établissement d’enseignement ou un organisme de formation continue.
  • Maîtrise confirmée du cadre réglementaire de la formation professionnelle et de l’apprentissage.

 

Compétences attendues

  • Leadership affirmé, capacité à fédérer et mobiliser des équipes pluridisciplinaires.
  • Forte capacité d’analyse, de conduite du changement et de pilotage de projets.
  • Excellente communication, sens de la relation partenaires/entreprises.
  • Rigueur, autonomie, sens du service et orientation résultats.
  • Très bonne maîtrise des outils numériques et des démarches qualité.
  • Capacité d’analyse, rigueur administrative et maîtrise des outils numériques.
  • Sens du service public et de l’accompagnement des apprenants.

Conditions

·         Poste basé sur le bassin annécien (74).

·         Rémunération selon expérience, statut cadre

·         Déplacements professionnels ponctuels

·         Prise de poste souhaitée : dès que possible

 

Le Groupe ISETA‑ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ᵉ à la licence par voie scolaire et en alternance. Il compte 1 700 apprenants, sur 3 sites d’enseignements (Poisy, Chavanod et Sevrier) en formation temps plein, apprentissage et formation continue

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