FORMATEUR EN AGROÉQUIPEMENT F/H
- Localisation 12 Aveyron
- Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
- Salaire brut annuel (temps plein) de 27 à 35 K€
- Nb de postes 1
- Référence AA003598
- Date de publication 26/03/2026
CHAMBRE D'AGRICULTURE DE L'AVEYRON
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12 Aveyron
CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
selon grille et expérience
Offre en ligne jusqu'au 25/04/2026
Offre d'emploi vue 26 fois
Le Pôle de formation de la Chambre d’agriculture de l’Aveyron forme des publics très variés en élevage sur le site de Bernussou à Villefranche de Rouergue. L’équipe pédagogique de formateurs en élevage organise des formations en alternance (le Certificat de Spécialisation en conduite d’élevage, la Licence Professionnelle « les métiers du conseil en élevage » en partenariat avec l’Ecole d’Ingénieurs de Purpan).
Afin d’intervenir plus particulièrement sur les actions suivantes :
- Un Brevet Professionnel en Machinisme en alternance (conduite de machines agricoles) ;
- Des formations en machinisme et en conduite à destination de publics en reconversion ;
- Des formations courtes en élevage à destination d'agriculteurs ou de salariés agricoles.
Nous recrutons un FORMATEUR EN AGROÉQUIPEMENT F/H dans le cadre d'un départ à la retraite.
Placé(e) sous l’autorité du responsable du Pôle de formation élevage et agromachinisme, au sein de l’équipe pédagogique de Bernussou, le(la) formateur(trice) aura pour missions de :
- Développer les compétences des apprenants du BP conducteur de machines agricoles en alternance (une vingtaine d'élèves) en mécanique agricole, hydraulique et électricité.
- Intervenir plus ponctuellement auprès des élèves de seconde de lycées agricoles partenaires et pour des formations courtes d'assistants mécaniciens en réinsertion.
- Organiser et coordonner le déroulement des stages, leurs suivis et leurs évaluations ;
- Identifier les besoins et les attentes des stagiaires et/ou élèves, afin de définir les programmes et construire des dispositifs de formation adaptés, tenant compte des évolutions réglementaires et pédagogiques.
- Construire un partenariat avec les marques de matériel agricole pour bénéficier de mise à disposition d'équipements innovants à tester dans le cadre pédagogique.
Formation requise :
- DUT / BTS / Ingénieur en Génie des Equipements ou Mécanique ou BTS / Licence / Ingénieur en agroéquipement, ou diplôme inférieur et parcours professionnel ayant permis de constituer de solides compétences en mécanique (idéalement agricole ou travaux publics).
¡ Compétences recherchées :
- Intérêt pour la pédagogie (formation de tout public dont des mineurs) ;
- Compétences en mécanique ;
- Sens de l’accueil du public et du relationnel (encadrement de jeunes, travail en équipe, travail avec un réseau de professionnels…) ;
- Autonomie, initiative et force de proposition ;
- Capacité de gestion et d’organisation ;
- Utilisation de logiciels bureautiques (traitement de texte, tableur…)
Prise de poste : 17 août 2026 pour la rentrée de septembre 2026.
Lieu de travail : Pôle de Formation de Bernussou à Villefranche de Rouergue ;
Rémunération selon grille Chambre d'Agriculture
13ème mois, participation à la complémentaire santé (50 % employeur),
Prévoyance et PER,
CDI 39 h-22 jours de RTT,
Permis B obligatoire et véhicule de service fourni par l'employeur, déplacement ponctuels (Aveyron et départements limitrophes) pour le suivi des étudiants en entreprises.
L'Apecita Occitanie nous accompagne dans ce recrutement, n'hésitez pas à vous rapprocher d'eux si vous souhaitez des compléments d' informations au 05 61 73 24 29 .
Offre en ligne jusqu'au 25/04/2026.
Adressez votre candidature CV et lettre de motivation via 'postuler dès maintenant'