Descriptif du poste
Entreprise :
INCérès est une start-up engagée dans la transition écologique, spécialisée dans le développement de biosolutions innovantes à base d’huiles essentielles au service de la protection des cultures. L’entreprise développe des solutions durables pour répondre aux enjeux de santé des plantes et de transition agroécologique. Elle structure aujourd’hui ses activités scientifiques, réglementaires et stratégiques afin d’accompagner sa croissance.
Missions :
Le Responsable réglementaire, affaires publiques et RSE contribue au développement de l’entreprise par la sécurisation de la conformité réglementaire de ses produits, la mise en œuvre d’actions d’affaires publiques et de lobbying aux niveaux français et européen, ainsi que la structuration et le pilotage de la démarche RSE.
Missions principales du Responsable réglementaire, RSE et affaires publiques :
1. Affaires réglementaires (50%)
Le titulaire du poste pilote les activités réglementaires de l’entreprise. À ce titre, il aura notamment pour mission de :
- Piloter la conformité réglementaire des produits commercialisés ;
- Assurer la relecture et la validation réglementaire des supports techniques et commerciaux ;
- Superviser la mise à jour et la gestion des Fiches de Données de Sécurité (FDS) ;
- Participer au suivi de la traçabilité et de la qualité des lots de production, en lien avec le service support ;
- Coordonner les cabinets de conseil réglementaire ;
- Identifier, sélectionner et coordonner les prestataires réalisant les études réglementaires ;
- Contribuer à la stratégie réglementaire de l’entreprise pour l’accès aux marchés (France et export) ;
- Participer à la rédaction des dossiers réglementaires.
2. Affaires publiques / lobbying (20%)
Le Responsable contribue à la défense des intérêts d’INCérès auprès des parties prenantes françaises et européennes, en particulier sur les sujets et enjeux réglementaires de l’entreprise. Les missions consistent à :
- Cartographier les parties prenantes pertinentes au niveau français et européen ;
- Identifier les sujets de plaidoyer prioritaires pour l’entreprise ;
- Proposer et mettre en œuvre un plan d’actions de lobbying ciblé ;
- Préparer des notes de position, des argumentaires et des éléments de langage ;
- Représenter l’entreprise dans certains échanges ou groupes de travail, en lien avec la direction ;
- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et institutionnelles susceptibles d’impacter l’entreprise ;
- Développer les relations avec les réseaux professionnels, fédérations, institutions et partenaires publics pertinents ;
- Contribuer à faire émerger des positions défendant les intérêts réglementaires et stratégiques de la société.
3. RSE (20%)
Le poste porte également sur la structuration de la démarche RSE de l’entreprise, dont les missions principales sont de :
- Contribuer à la définition de la stratégie RSE et à la formalisation d’une feuille de route ;
- Proposer des axes prioritaires cohérents avec l’activité et les valeurs de l’entreprise ;
- Définir les indicateurs de suivi adaptés ;
- Mettre en place les outils de pilotage de la démarche ;
- Assurer le suivi des actions et la coordination des parties prenantes internes ;
- Contribuer à la production des supports de communication ou de reporting liés à la RSE ;
- Accompagner l’intégration de la RSE dans les pratiques et processus internes.
4. Financements publics (10%)
Contribuer, de manière ponctuelle, à l’identification d’opportunités de financements publics en lien avec la stratégie de l’entreprise, au suivi des échanges avec les cabinets spécialisés, à la veille sur les appels à projets pertinents et à l’appui au montage de dossiers de candidature ou de partenariats lorsque nécessaire.
Rattachement hiérarchique / Organisation :
Sous la direction de la Directrice R&D et réglementaire.