TECHNICO-COMMERCIAL PRODUCTIONS VÉGÉTALES F/H

  • Localisation 35 Ille-et-Vilaine, 50 Manche, 53 Mayenne
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 30 à 30 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA005016
  • Date de publication 05/05/2026

L'entreprise

ELEVAGE APPRO SERVICE

Poste

35 Ille-et-Vilaine, 50 Manche, 53 Mayenne

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Package : fixe + variable non plafonné sur marge.

Formation

À partir de DEUG, BTS, DUT, DEUST (niv 5)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Statut

Non cadre

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Offre en ligne jusqu'au 04/06/2026

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Offre d'emploi vue 37 fois

Descriptif du poste

Entreprise

Créée en 2012, ELEVAGE APPRO SERVICE (EAS) est une entreprise bretonne indépendante de distribution agricole, spécialisée en polyculture-élevage. Avec 3 sites (Montours, Joué-l’Abbé, Plumelin) et 21 collaborateurs, EAS accompagne les exploitations avec une offre complète : Production Végétale (semences maïs, programmes phyto, engrais, fourragères), Production Animale (minéraux, aliments, santé animale) et aliments liquides. Sur le terrain, EAS se distingue par un conseil de proximité, orienté performance agronomique et économique, et une relation de confiance construite dans la durée.

L’OBJECTIF ?

Création de poste pour renforcer l’équipe de Montours et accompagner le développement du secteur.

Après 6 à 12 mois de formation terrain, vous gagnez en autonomie pour devenir le conseiller PV de confiance des exploitations polyculture-élevage. À terme, vous reprenez progressivement une partie du portefeuille existant et pilotez votre activité sur votre zone.

Missions

Placer l’agronomie et la rentabilité au cœur du conseil :

  • Analyser les objectifs et besoins de chaque exploitation pour proposer les solutions les plus adaptées
  • Apporter un conseil technique pointu en Production Végétale (maïs, céréales, fourrages, programmes phyto, fertilisation)
  • Faire le lien entre Production Végétale et Production Animale pour optimiser les performances du troupeau
  • Assurer le suivi agronomique et économique des exploitations et accompagner la mise en œuvre des solutions
  • Sensibiliser aux bonnes pratiques (lecture d’étiquettes, sécurité, raisonnement)

Développer et fidéliser votre portefeuille :

  • Fidéliser et développer les clients existants par un suivi de proximité et un conseil de qualité
  • Prospecter de nouveaux comptes sur la zone (Nord 35, Sud 50, Nord 53)
  • Commercialiser l’offre PV (avec notions PA) en cohérence avec les besoins réels des exploitations
  • Négocier et concrétiser les ventes dans une logique gagnant-gagnant

Participer activement à la vie de l’entreprise :

  • Remonter les informations terrain à la direction : retours clients, observations agronomiques, évolutions du marché, actions de la concurrence
  • Contribuer à l’élaboration de la gamme et aux choix produits grâce à votre analyse du secteur
  • Participer aux réunions commerciales (7–8/an) où votre voix compte dans les décisions techniques et stratégiques

LES ATOUTS D’EAS ?

  • Une PME solide et en croissance
  • Un secteur dynamique et des agriculteurs demandeurs de suivi technique
  • Une vraie culture participative : management collégial, autonomie, décisions techniques partagées
  • Un accompagnement rare pour un profil avec peu d’expérience : formation terrain 6 à 12 mois
  • Équilibre vie pro / vie perso : secteur local, 0 nuit d’hôtel, autonomie d’organisation, reporting léger

Profil souhaité

CE QUE NOUS RECHERCHONS CHEZ VOUS ?

  • Formation agricole Bac+2 à Bac+3 (BTS ACSE idéal, BTS PA/PV, licence agricole)
  • Débutant accepté / 0 à 3/4 ans : la motivation et la capacité d’apprentissage priment
  • Bases techniques en polyculture-élevage, avec un intérêt fort pour la Production Végétale (maïs, phyto, fertilisation)
  • Aisance relationnelle, écoute et sens du service client
  • Envie de terrain, d’autonomie et de construction long terme
  • Ancrage local fort

Conditions

Informations complémentaires

  • Contrat : CDI – temps plein
  • Organisation : bureau à Montours (35)
  • Mobilité : véhicule de service + carte carburant
  • Rémunération : fixe + variable non plafonné sur marge
  • Avantages : mutuelle, téléphone, ordinateur, frais repas (14 €/jour), intéressement

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Modalités de candidatureMerci d’adresser votre candidature en cliquant sur Postuler et en indiquant la référence CGA 2526-107.

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