CHARGÉ(E) D'AFFAIRES PROFESSIONNELS F/H - JOBDATING APECITA TERRES EN FÊTE

  • Localisation 59 Nord
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 37 à 37 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA005537
  • Date de publication 26/05/2026

Poste

59 Nord

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Formation

À partir de DEUG, BTS, DUT, DEUST (niv 5)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Statut

Non cadre

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Offre en ligne jusqu'au 02/06/2026

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Offre d'emploi vue 13 fois

Descriptif du poste

Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité. Nos 2900 collaborateurs répartis dans près de 200 agences en Nord-Pas de Calais agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.

Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s’offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela !
L’équipe de Villeneuve d'Ascq recrute un(e) Chargé(e) d'Affaires Professionnels H/F en CDI.

Dans le cadre de la stratégie commerciale de la Caisse Régionale, conformément aux objectifs définis et aux délégations établies :

  • Développer, gérer et suivre un portefeuille de clients professionnels dynamiques, entreprenants et TPE de moins de 3 millions de CA avec la volonté d’efficience commerciale, de qualité et service client, de coopération, de sécurité et de maîtrise du risque.
  • Gérer et développer un portefeuille de clients sur le marché des professionnels dont la typologie et le nombre dépend de l'expertise sur le poste :
  1. Accompagner les grandes étapes de la vie de l’entreprise par une étude globale : installation, création d’une société, dissolution, retraite…
  2. Gérer son portefeuille dans une double relation privée et professionnelle en lien avec un expert selon la complexité du dossier
  3. Développer la commercialisation de produits d’épargne, crédit, service, assurance et prévoyance dans le cadre de la politique commerciale de la Caisse Régionale
  4. Instruire les dossiers de financement avec analyse du risque
  5. Développer son portefeuille par la recommandation et la prospection
  6. Développer et animer son réseau de prescripteurs (CCI, chambres des métiers, experts comptables…)
  7. Promouvoir la démarche omnicanale auprès de sa clientèle
  • Gérer le risque bancaire :
  1. Apprécier le risque, prendre position sur les décisions et assumer la délégation reçue
  2. Mettre en conformité les dossiers clients
  • Assurer une veille et suivre le marché des professionnels 
  • Assurer une veille concernant les clients potentiels : s’informer sur les créations d'entreprises, les mouvements dans le secteur artisanal ou au sein des professions libérales…
  • Entretenir et développer ses compétences et son niveau d’information sur l’actualité financière pour bien appréhender le marché des professionnels
  • Planifier son activité et utiliser les outils digitaux mis à disposition

Rendre compte de son activité commerciale par l'utilisation systématique des outils appropriés.

 

*JOBDATING APECITA - TERRES EN FETE*

Cette offre d’emploi s’inscrit dans le cadre de l’opération spéciale « Jobdating Apecita – Terres en Fête ». Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à postuler directement en ligne.
L’Apecita réceptionnera les candidatures et prendra contact avec les candidats sélectionnés afin de leur communiquer un créneau d’entretien avec le Crédit Agricole, organisé directement sur le stand du Crédit Agricole le vendredi 05 juin 2026 matin (ou éventuellement le samedi 6 juin matin).

Profil souhaité

Diplômé(e) d'un bac+2 minimum, vous possédez une culture économique et financière développée.

Conditions

  • Poste en CDI
  • Statut à distance : Temporairement à distance
  • Salaire annuel : 37 500€
  • Temps de travail : Temps plein
  • Déplacement professionnel : Oui

 

Package de rémunération :

  • Votre travail crée notre valeur : salaire brut à partir de 37,5Ke par an, rémunération variable jusqu'à 4300 brut par an, 13ème mois, PEE et PERCOL.
  • Sous condition d’ancienneté : prime d’intéressement, de participation, primes liées à des événements de vie.

Avantages adaptés à votre quotidien :

  • L’équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c’est important : 25 jours de congés payés, RTT, Temps de travail : du lundi au vendredi/ 39heures
  • Bien sûr, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance font partie intégrante du package. Profitez également de 50% de vos frais de transport remboursés.

3 raisons pour nous rejoindre ?

  • Ici, vous donnez plus de sens à votre métier
  • Ici, vous intégrez un collectif engagé
  • Ici, vous développez votre potentiel

Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !

Cette offre vous intéresse ?

Offre en ligne jusqu'au 02/06/2026.

Merci d’adresser votre candidature en cliquant sur postuler.

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