Descriptif du poste
Entreprise :
CHAMBRE D'AGRICULTURE DE RÉGION ÎLE-DE-FRANCE est au service des agriculteurs, des collectivités et des partenaires de l'agriculture. Avec ses élus professionnels, elle définit les orientations pour développer et renforcer l'agriculture de la région Île-de-France.
Organisée autour de 7 services métiers, Agronomie, Économie - Filières, Élevage, Environnement, Relations publiques et collectivités, Territoires et vie de l'entreprise, et d'une Direction Ressources, les 150 collaborateurs apportent, par leur expertise, les meilleures références, conseils et accompagnements dans les projets de ses ressortissants à chaque étape de la vie d'une exploitation.
Les enjeux de la production, de la viabilité économique des exploitations, du renouvellement des générations, de la préservation du foncier, climatiques, énergétiques, environnementaux, de la formation, de l'innovation, sont autant de sujets travaillés au sein de la Chambre d'agriculture pour une agriculture régionale d'avenir viable, sur des territoires proactifs avec des agriculteurs relevant les challenges de demain.
Missions :
- Mettre en œuvre les formations et tests pour les professionnels exerçant une activité en lien avec les produits phytopharmaceutiques, quel que soit leur statut ou leur secteur d'activité : production agricole, prestation de services, aménagement, expérimentation, conseil, négoce, distribution...
- Assurer les formations et tests Certiphyto en priorité pour les agriculteurs et salariés agricoles, mais aussi pour l'ensemble des populations concernées par cette réglementation.
- Mettre en place et animer les stages de formation et les tests des professionnels.
- Apporter un appui aux entrepreneurs pour la certification des prestations de service.
- Être en veille technique et réglementaire dans les domaines concernés.
- Informer et conseiller les agriculteurs : réunions, visites, articles...
- Représenter la Chambre d'agriculture chaque fois que nécessaire.
- Respecter les procédures et modalités de fonctionnement définies dans le cadre de la DQS de la Chambre et proposer des améliorations.
- Contribuer à faire reconnaître la Chambre d'agriculture comme acteur incontournable, notamment via le catalogue de prestations.