CONSEILLER AGRICOLE TECHNIQUE ET COMMERCIAL F/H

  • Localisation 46 Lot
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 32 à 38 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA006429
  • Date de publication 11/06/2026

Poste

46 Lot

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Selon expérience et convention collective des coopératives agricoles.

Formation

À partir de DEUG, BTS, DUT, DEUST (niv 5)

Expérience requise

Tous niveaux d'expérience

Statut

Non cadre

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Descriptif du poste

Entreprise :
FERMES DE FIGEAC est une coopérative reconnue pour son ancrage territorial.

Missions :

  • Apporter un conseil technique personnalisé en productions végétales et animales.
  • Accompagner les adhérents dans leurs choix techniques et économiques.
  • Assurer la promotion des produits et services proposés par la coopérative.
  • Conseiller les agriculteurs dans l’utilisation des intrants et des solutions techniques.
  • Assurer le lien entre les adhérents et le dépôt de rattachement.
  • Participer à l’élaboration et à l’évolution des gammes commercialisées par la coopérative.
  • Contribuer au développement de l’activité agricole du territoire.

Profil souhaité

Formation de niveau BTSA/BTS minimum en ACSE, productions animales, agronomie et productions végétales ou technico-commerciale. Une licence professionnelle, un diplôme d’ingénieur agricole ou un diplôme d’agronome sont appréciés.

Compétences attendues :

  • Connaissances en productions végétales et animales.
  • Maîtrise des techniques de vente.
  • Capacité d’analyse et de conseil.

Qualités recherchées :

  • Écoute et sens relationnel.
  • Autonomie et organisation.
  • Réactivité, curiosité, sens commercial et esprit d’équipe.

Conditions

CDI à pourvoir dès que possible.

Portefeuille d’adhérents fidèle et impliqué.
Grande autonomie dans l’organisation du travail.
Diversité des productions suivies.
Accompagnement par une équipe expérimentée.

Mutuelle d’entreprise, CSE, téléphone, ordinateur professionnel et véhicule.
Accompagnement à la prise de poste et perspectives d’évolution.

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