ASSISTANT·E DE GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE / ORGANISME DE FORMATION F/H

  • Localisation 62 Pas-de-Calais
  • Type de contrat CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…) (6 mois)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 29 à 30 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA006453
  • Date de publication 12/06/2026

Poste

62 Pas-de-Calais

CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…)

Catégorie 2 de la convention collective de la Confédération paysanne, soit 1 735 € brut mensuel pour 70 % ETP. Reprise de l’ancienneté selon expérience.

Formation

À partir de DEUG, BTS, DUT, DEUST (niv 5)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Date d'entrée en poste

01/09/2026

Statut

Non cadre

Postuler

Offre en ligne jusqu'au 19/06/2026

Postuler dès maintenant

Offre d'emploi vue 33 fois

Descriptif du poste

Initiatives Paysannes est une association régionale qui rassemble des paysan·nes, porteur·euses de projet, artisan·es et citoyen·nes engagé·es dans le développement et la promotion de l’agriculture paysanne sur les territoires des Hauts-de-France. L’association compte aujourd’hui 13 salarié·es.

Le poste s’inscrit au sein des fonctions supports de l’association, en lien étroit avec la coordination et les équipes opérationnelles. La personne recrutée contribuera au bon fonctionnement administratif, comptable et organisationnel de la structure, ainsi qu’au suivi administratif de l’organisme de formation, sous la responsabilité du coordinateur administratif et financier.

Missions :

  • Gestion comptable et administrative
    • Réalisation de la facturation
    • Paiement des factures et notes de frais
    • Encaissement et remise des chèques et espèces
    • Suivi administratif courant de l’association et appui à l’archivage
  • Appui RH et gestion sociale
    • Gestion administrative liée aux recrutements et aux fins de contrats
    • Suivi des dossiers sociaux des salarié·es (MSA, AGRICA)
  • Suivi de la vie associative
    • Gestion et suivi des adhésions
    • Mise à jour des bases de données et listes de diffusion
    • Suivi des campagnes d’adhésion via HelloAsso
  • Animation et suivi de l’organisme de formation
    • Appui à l’organisation administrative des actions de formation
    • Suivi des inscriptions et appui à la préparation des sessions
    • Mise à jour des informations dans les outils de suivi (Digiforma / CRM)
    • Gestion et classement des documents administratifs liés aux formations
    • Suivi des éléments nécessaires à la démarche Qualiopi
    • Appui ponctuel à l’organisation logistique des formations
  • Missions d’ordre général
    • Suivi des contrats d’entretien et de sécurité
    • Gestion des assurances et déclarations de sinistres
    • Suivi de l’utilisation des véhicules professionnels (entretien, réparations, organisation)
    • Participation ponctuelle à la vie collective de l’association

Ces missions pourront évoluer en fonction des besoins de la structure.

Profil souhaité

  • Bac +2 minimum en comptabilité, gestion administrative, ou expérience similaire
  • Une première expérience en milieu associatif est appréciée
  • Une expérience ou un intérêt pour la gestion d’un organisme de formation constitue un atout

Compétences techniques

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word
  • Maîtrise, ou capacité à prendre en main, des outils de gestion (Henrri, HelloAsso, ERP/CRM)
  • Compréhension des enjeux de suivi qualité et de traçabilité administrative

Qualités recherchées

  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Autonomie et capacité d’initiative
  • Fiabilité et discrétion
  • Capacité à travailler en équipe et avec des interlocuteur·ices varié·es
  • Intérêt pour l’agriculture paysanne, l’ESS et les dynamiques associatives

Conditions

  • CDD de remplacement. CDI possible au sein de la structure.
  • Poste à 70 % ETP, avec une répartition hebdomadaire du temps de travail à construire conjointement.
  • Poste basé à Arras.
  • Déplacements occasionnels à prévoir en région.
  • Prise de poste le 01/09/2026.
  • Prise en charge à 50 % de la mutuelle et des abonnements de transport.
  • Prime mobilité durable.

Cette offre vous intéresse ?

Offre en ligne jusqu'au 19/06/2026.

Merci d’adresser votre CV ainsi qu’une lettre de motivation, en cliquant sur postuler.

Postuler dès maintenant