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CHEF DE PRODUIT MARKETING EN ALTERNANCE F/H

  • Localisation 85 Vendée
  • Type de contrat Apprentissage, Contrat de professionnalisation (24 mois)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 6 à 22 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA006519
  • Date de publication 16/06/2026

L'entreprise

LA BOULANGÈRE & CO

Poste

85 Vendée

Apprentissage, Contrat de professionnalisation

Selon la grille applicable au contrat d’apprentissage.

Formation

Ingénieur, Master, DEA, DESS (niv 7)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Statut

Non cadre

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Offre en ligne jusqu'au 16/07/2026

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Offre d'emploi vue 19 fois

Descriptif du poste

Rejoindre la Boulangère, c’est donner la chance à chacun et accepter les singularités.  La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l’évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure !

« Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. »

Nous recrutons un Chef de Produit Marketing en Alternance (H/F) à partir d’août 2026 pour le siège social basé aux Essarts-en-Bocage (260 collaborateurs.rices).

Vous serez directement rattaché(e) à Téo, Chef de Produit Marketing. Il s'assurera de votre intégration parmi nous !

Vos missions seront :

  • Réaliser des analyses de marché et assurer une veille concurrentielle afin d’identifier les tendances et opportunités.
  • Assurer le suivi des lancements d’innovations et des projets de rénovation de gamme.
  • Concevoir et mettre à jour les outils d’aide à la vente (fiches produits, argumentaires commerciaux, présentations, etc.).
  • Administrer et fiabiliser les données des produits en garantissant leur qualité et leur mise à jour régulière.

Profil souhaité

Au-delà des qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout une personne enthousiaste et fière de son métier.

  • Vous intégrez un Master en commerce ou en marketing spécialisé dans les produits.
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un esprit de synthèse. Vous travaillez de manière autonome tout en sachant gérer efficacement les priorités.
  • Votre sens de la collaboration et votre créativité sont des qualités reconnues par vos interlocuteurs.
  • Dynamique, vous disposez d’excellentes compétences relationnelles.
  • Vous maîtrisez le panel Nielsen et en avez une bonne connaissance opérationnelle.
  • Vous savez gérer un projet.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’hésitez plus, nous serons ravis d’échanger avec vous !

Conditions

Processus de recrutement :

  • Un 1er échange téléphonique avec notre chargée RH, Laurie, pour comprendre votre projet professionnel.
  • Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégner de notre bel environnement de travail.
  • La contractualisation de votre arrivée chez nous.

Ensuite, nous vous préparons un parcours d’intégration et nous assurons votre adaptation au poste.

Nos engagements :

  • Tous CAP’ de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicap sont présents sur l’ensemble de nos sites afin de favoriser l’insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap.
  • Qualité de vie et des conditions de travail : la démarche QVCT portée par La Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l’ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
  • Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l’apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d’accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses.

Horaires et conditions de l’alternance :

  • Date de démarrage : août/septembre 2026.
  • Durée : 2 ans.
  • Modalité : contrat d’apprentissage.
  • Horaires : journée.
  • Lieu de travail : Les Essarts-en-Bocage (85).

Environnement de travail :

  • Environnement de travail HQE (haute qualité environnementale).
  • Bureau ergonomique, avec stations assise et debout possibles.
  • Utilisation des outils bureautiques et SI.

Un programme de prévention et d’amélioration des conditions de travail est déployé sur l’ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail.

Cette offre vous intéresse ?

Offre en ligne jusqu'au 16/07/2026.

Merci d’adresser votre candidature en cliquant sur postuler.

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