ENSEIGNANT EN TECHNIQUES FORESTIÈRES F/H

  • Localisation 25 Doubs
  • Type de contrat CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…) (12 mois)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 27 à 30 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA006673
  • Date de publication 23/06/2026

L'entreprise

CENTRE DE FORMATION DE CHATEAUFARINE
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Poste

25 Doubs

CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…)

Rémunération selon niveau de diplôme et expérience dans l’enseignement, avec une part MAASA, une prime associée et un complément en vacations au CFA.

Formation

À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Statut

Cadre et assimilé

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Descriptif du poste


CENTRE DE FORMATION DE CHATEAUFARINE est un établissement public local d’enseignement, de formation et de promotion agricole assurant, sur 2 sites (Dannemarie-sur-Crête et Besançon), la formation de 500 élèves, 550 apprentis et 60 stagiaires adultes dans les secteurs agricole, forestier et des travaux paysagers.

Missions :

  • Assurer les cours auprès des classes de BTSA Gestion forestière de 1re et 2e année au lycée Granvelle, ainsi que des vacations au CFA du Doubs.
  • Exploiter les possibilités pédagogiques offertes par le site du lycée et en forêt, dans les communes aux alentours.
  • Enseigner les savoirs professionnels et les techniques dans les domaines de la sylviculture, de l’aménagement forestier, de la pathologie forestière, de la fiscalité forestière, du droit forestier et de l’environnement.
  • Préparer les cours et établir la progression pédagogique.
  • Évaluer les connaissances des apprenants à travers les épreuves, examens et devoirs.
  • Renseigner les supports d’évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues et parents lors des conseils de classe et des rencontres parents/professeurs.
  • Avoir ou établir des relations avec les professionnels de la forêt pour préparer les étudiants à l’insertion professionnelle.
  • Assurer le suivi des étudiants en stage.

Profil souhaité

Vous attestez d’une formation ou d’un parcours professionnel dans le domaine de l’aménagement forestier.

Bac+3 minimum souhaité ; Bac+4 ou équivalent apprécié.

Une expérience professionnelle est appréciée, sans être indispensable pour une première prise de poste dans l’enseignement.

Compétences et qualités attendues :

  • Autonomie, rigueur, sens de la communication et capacité à travailler en équipe.
  • Capacité à enseigner les savoirs professionnels et les techniques à des classes de BTSA Gestion forestière.
  • Capacité à préparer les cours, établir la progression pédagogique et évaluer les connaissances des apprenants.
  • Capacité à développer des relations avec les professionnels de la forêt et à accompagner les étudiants dans leur insertion professionnelle.

Conditions

  • Employeurs : Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire pour la part à 70 %, et CFA du Doubs pour le complément à 30 %.
  • CDD de 12 mois, du 01/09/2026 au 31/08/2027.
  • Entrée en fonction le 01/09/2026.
  • Quotité : 70 % MAASA + complément à 30 % avec des heures de vacation au CFA de Chateaufarine.
  • Organisation du travail : 12,6 heures en face-à-face apprenants au lycée + 390 heures de vacation au CFA.

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