ANIMATEUR TERRITORIAL F/H

  • Localisation 04 Alpes-de-Haute-Provence, 13 Bouches-du-Rhône, 84 Vaucluse
  • Type de contrat CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…) (12 mois)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 30 à 35 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA006678
  • Date de publication 22/06/2026

Poste

04 Alpes-de-Haute-Provence, 13 Bouches-du-Rhône, 84 Vaucluse

CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…)

Selon la convention collective nationale de l’animation ECLAT (statut Technicien Agent de Maîtrise, groupe D), négociable selon expérience.

Formation

À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Statut

Non cadre

Postuler

Offre en ligne jusqu'au 29/06/2026

Postuler dès maintenant

Offre d'emploi vue 51 fois

Descriptif du poste

Entreprise :
Terre de Liens PACA est une association qui met en place des actions pour faciliter l’accès au foncier agricole afin d’installer et de maintenir des agriculteurs en AB. Dans un contexte de remplacement d’une salariée en congé sabbatique et de réorganisation de l’équipe, l’association recherche un·e animateur·trice territorial·e. Terre de Liens porte un projet citoyen reposant sur les membres et les bénévoles du mouvement, fondé sur les notions d’éducation populaire, d’économie solidaire et de développement durable.

Missions :

  • Ingénierie de projets et accueil de porteurs de projets
    • Participer à l’identification et à la réalisation des projets d’installation/acquisition par Terre de Liens et accompagner les bénévoles dans la conduite de ces missions.
    • Suivre et animer le suivi des fermes du réseau et faire le lien avec les bénévoles, les fermiers Terre de Liens et le Pôle Ferme.
  • Animation d’un réseau de bénévoles et mobilisation citoyenne
  • Vie associative
    • Animer un groupe de bénévoles à l’échelle régionale, investi sur la thématique d’acquisition du foncier et du suivi de ferme.

Rattachement hiérarchique / Organisation :
La mission s’exerce dans un cadre associatif. L’animateur·trice assure ses missions sous l’autorité du conseil d’administration, qui définit les orientations de l’activité, et sous la responsabilité de la coordinatrice, qui pilote les actions de l’équipe salariée. Il/elle travaille en coopération avec l’équipe salariée, composée de 4 postes d’animateur·trices territoriaux, d’un chargé de développement des partenariats et d’une coordinatrice. Les salarié·e·s travaillent étroitement avec les 170 bénévoles de l’association et plus particulièrement avec ceux de leur territoire.

Profil souhaité

  • Niveau de formation Bac+3 à Bac+5 en économie agricole, développement territorial et économie sociale et solidaire.
  • Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire d’animation, de gestion de projet et de développement de projets dans le domaine agricole et rural.
  • Compétences agricoles attendues : connaissance des productions agricoles, du fonctionnement des fermes, etc.
  • Connaissances des structures du monde agricole et du droit rural fortement appréciées.
  • Expérience en animation appréciée.
  • Bonnes capacités relationnelles indispensables, adaptabilité et capacité à travailler au sein d’une équipe diversifiée composée de salarié·e·s, bénévoles et structures professionnelles.
  • Capacité à organiser et planifier son travail, et à prendre des initiatives dans le respect des responsabilités et des orientations des instances d’une association.
  • Maîtrise de la bureautique et de l’informatique.

Conditions

  • Prise de poste envisagée : début septembre 2026.
  • CDD de 12 mois dans le cadre d’un remplacement lié à un congé sabbatique.
  • Temps plein, soit 151,67 h/mois (35 h/semaine). Un temps partiel peut être envisagé.
  • Déplacements réguliers à l’échelle du territoire et ponctuellement réunions en soirée ou le week-end, ainsi que des déplacements en région.
  • Les heures supplémentaires sont récupérées ou payées selon les modalités définies par la convention collective.
  • Permis B et véhicule personnel obligatoires, avec remboursement des frais sur la base du barème fiscal.
  • Un poste possiblement en télétravail, territoire d’exercice dans les départements des Alpes-de-Haute-Provence, du Vaucluse et des Bouches-du-Rhône.
  •  

Cette offre vous intéresse ?

Offre en ligne jusqu'au 29/06/2026.

Envoyez un CV et une lettre de motivation en un seul document PDF intitulé « CANDIDATURE 04_TDLPACA_Nom_Prénom ». Candidature à transmettre au plus tard le 15 juillet 2026. Entretiens prévus en présentiel à Marseille le 29 juillet 2026

Postuler dès maintenant