CONSEILLER AGRONOMIE, ANIMATEUR AGRICOLE DE BASSIN-VERSANT F/H

Localisation 56 Morbihan
Type de contrat CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…) (7 mois)
Salaire brut annuel (temps plein) de 31 à 35 K€
Nb de postes 1
Référence AA008394
Date de publication 20/08/2026

L'entreprise

CHAMBRE D'AGRICULTURE DE REGION BRETAGNE
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Poste

56 Morbihan

CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…)

Sur 13 mois, selon grille en vigueur et expérience.

Formation

À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)

Expérience requise

Débutant (0-3 ans)

Statut

Cadre et assimilé

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Descriptif du poste

Entreprise :

À la Chambre d’Agriculture de Bretagne, nous accompagnons les agriculteurs dans leurs transitions techniques, économiques, sociétales et climatiques. Avec 600 collaboratrices et collaborateurs présents sur le terrain, nous sommes au cœur des défis du 21e siècle : innovation, agroécologie, performance durable.

Les équipes Agronomie Bassins Versants œuvrent pour la qualité de l’eau et la durabilité des systèmes agricoles. Elles conçoivent et mettent en œuvre des programmes d’action, animent des collectifs d’agricultrices et agriculteurs, apportent des conseils en agronomie et expérimentent des pratiques innovantes pour répondre aux enjeux environnementaux.

Missions :

En tant que Conseiller Agronomie – Animateur Agricole (h/f), vous êtes un acteur clé pour accompagner les agricultrices et agriculteurs vers des transitions agroécologiques sur le bassin versant de l’Oust :

Mettre en œuvre le programme d’actions agricoles sur le bassin versant de l’Oust (enjeux nitrates et produits phytosanitaires).
Développer des prestations de conseils auprès des agriculteurs (h/f), en individuel ou collectif : diagnostics agro-environnementaux (MAEC, bilan IFT…), conseils agronomiques sur la fertilisation et la protection des cultures (désherbage mécanique…).
Mobiliser et développer une relation de confiance et de proximité avec les agriculteurs du territoire. Promouvoir les services de la Chambre d’agriculture.
Participer à la vie de l’antenne, en partageant sa connaissance des agriculteurs et du terrain avec les autres conseillers.

Profil souhaité

Vous avez :

Envie de vous investir dans un secteur d’activité qui a du sens ?
Une formation d’ingénieur agri/agro ou équivalent, ou une licence professionnelle avec expérience professionnelle.
Un fort intérêt pour l’agronomie et le travail auprès des agriculteurs sur le terrain.
Une appétence pour l’accompagnement et le conseil : diagnostic et réalisation technique, animation de groupe et écoute.
Des compétences en conduite de projet.
Une réelle aptitude à travailler au sein d’une équipe.
De bonnes connaissances de l’exploitation agricole et de son environnement.

Rejoignez-nous !

Les critères de sélection pour nos postes reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d’âge, de genre, d’origine, de religion, d’orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l’égalité de traitement des candidatures.

Conditions

Contrat : CDD de 7 mois (remplacement maternité) à temps plein (39 h/semaine).

Lieu de travail : Ploërmel (56).

Date souhaitée de prise de fonction : fin septembre 2026.

Avantages : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire.

Transport : prise en charge de l’abonnement transport en commun à hauteur de 75 %.

Nos avantages :

Notre parcours d’intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs.
Les Chambres d’Agriculture disposent d’un organisme de formation interne permettant au collaborateur de développer ses compétences tout au long de sa carrière.
Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT) sur une année et 1 jour de télétravail par semaine après période d’essai.

Cette offre vous intéresse ?

Offre en ligne jusqu'au 19/09/2026.

Merci de nous adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) via notre site.Contact : Philippe BERNARD, responsable de l’équipe : 06 32 42 61 26

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