INSTRUCTEUR / INSTRUCTRICE FONCIER URBANISME F/H

  • Localisation 2B Haute-Corse
  • Type de contrat CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…) (3 mois)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 26 à 27 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA008696
  • Date de publication 31/08/2026

Poste

2B Haute-Corse

CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…)

Formation

À partir de Bac, BP (niv 4)

Expérience requise

Tous niveaux d'expérience

Statut

Non cadre

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Offre en ligne jusqu'au 07/09/2026

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Descriptif du poste

Entreprise :

La DDT de la Haute-Corse intervient sur ce département dynamique à forts enjeux croisés : équilibre des territoires, valeur patrimoniale, dynamisme agricole, gestion des risques naturels.
Venez rejoindre notre équipe en devenant technicien au sein de l'unité foncier rural et forêt au service de l'Agriculture et de la Forêt.

Le Service Agriculture et Forêt (SAF), composé de 20 agents répartis en 2 unités (« soutien économique » et « foncier rural et forêt ») et 2 pôles (« territoires et projets » et « contrôles »), met en œuvre les politiques agricoles et forestières portées par le MAASA, en cohérence avec les autres politiques publiques, notamment la protection de l’environnement et l’urbanisme, ainsi que la gestion de la chasse relevant du Ministère de la Transition écologique.

Missions :

Contribution à la préservation des espaces agricoles, naturels et forestiers à travers l’analyse et l’instruction des demandes d’autorisation d’urbanisme et de projets d’urbanisme en zone agricole.

  • Analyser la conformité des projets d'urbanisme au regard de la réglementation relative aux zones et espaces agricoles.
  • Évaluer les incidences des documents et projets d'urbanisme sur la consommation des espaces agricoles, naturels et forestiers (ENAF).
  • Rédiger les avis techniques et motivés relatifs aux projets et documents d'urbanisme, en veillant à la qualité de leur argumentation juridique et technique.
  • Préparer les dossiers présentés en CTPENAF.
  • Assurer le suivi des financements dédiés à la prévention incendie.

Organisation / relations fonctionnelles :

Le poste est positionné au sein du service SAF, en partie au sein de l’unité foncier rural et forêt constituée de 5 agents et du pôle territoires et projets constitué de 2 agents.

Relations fonctionnelles en interne avec l’ensemble de l’unité et du service, plus particulièrement le « pôle territoires et projets » et les unités « application du droit des sols » et « planification urbaine et aménagement » du SUCR de la DDT2B, le service juridique de la DDT2B, la DRAAF, le bureau foncier de la DGPEE. Relations externes avec la DREAL, l’ODARC, la chambre départementale d’Agriculture, les collectivités, les communautés de communes, les bureaux d’études, les exploitants agricoles.

Profil souhaité

Niveau de formation :

  • Niveau Bac minimum.

Savoir :

  • Connaissance du code de l’urbanisme et du droit des sols.
  • Connaissance du monde agricole et de ses enjeux.
  • Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (LibreOffice, QGIS).
  • Rédaction administrative.

Savoir-faire :

  • Organisation et rigueur dans le travail.
  • Respect des délais.
  • Esprit d’analyse et de synthèse.
  • Travailler en équipe et en réseau.
  • Sens du relationnel avec les élus et les particuliers, sens de la communication.
  • Avoir de l’intérêt pour les aspects juridiques.

Conditions

Contrat : CDD de catégorie B de 3 mois, du 01/10/2026 au 31/12/2026.

Avantage : Restaurant administratif.

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