ANIMATEUR-ICE INSTALLATION TRANSMISSION F/H

  • Localisation 40 Landes
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 30 à 35 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA009267
  • Date de publication 17/09/2026

Poste

40 Landes

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Selon la grille CIVAM. Indemnité selon profil.

Formation

À partir de DEUG, BTS, DUT, DEUST (niv 5)

Expérience requise

Tous niveaux d'expérience

Langues

Français

Statut

Non cadre

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Offre en ligne jusqu'au 24/09/2026

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Descriptif du poste

Entreprise

Créée en 2005 par des paysannes et paysans landais, l’Alpad a pour objectif de valoriser leurs produits tout en tenant compte des attentes de la société. La transmissibilité des fermes et l’installation de nouvelles paysannes et nouveaux paysans sont au cœur du travail mené par l’Alpad. Ainsi, aujourd’hui, elle a pour ambition de développer, en lien avec des acteurs du territoire landais, un service aux futurs cédants du département qui leur permette d’anticiper le plus possible leur départ à la retraite et la transmission de leur ferme : identification, informations, formations.

Missions

Sensibiliser sur les questions de transmission et d’installation

  • sensibiliser les agriculteurs potentiels transmetteurs, en recherche d’associés, et les porteurs de projet sur la transmission et la reprise de fermes : organiser et animer des matinées transmission, cafés installation, visites de fermes à transmettre, mises en relation transmetteurs/porteurs de projet ; participer aux événements de structures partenaires pour porter la question de la transmission/reprise et de l’installation en agriculture durable ;
  • sensibiliser les collectivités sur la transmission et la reprise de fermes ;
  • sensibiliser les acteurs agricoles et para-agricoles sur la transmission et la reprise de fermes ;

Accompagner sur les questions de transmission et d’installation

  • accompagner les agriculteurs en projet de transmission partielle ou totale de leur ferme :
    • réaliser des « diagnostics » de ferme à transmettre ;
    • réaliser des accompagnements individuels sur le long terme, notamment sur le volet psycho-social de la transmission ;
    • réaliser des accompagnements de binômes transmetteur/repreneur dans la phase de transition ;
  • accompagner les porteurs de projet à l’installation en agriculture durable :
    • les aider à structurer et solidifier leur projet en phase d’émergence ;
    • les orienter vers les structures partenaires expertes ;
    • les accompagner individuellement sur le long terme, notamment dans la recherche de foncier et la mise en relation avec des transmetteurs potentiels ;
  • répondre aux sollicitations des agriculteurs et porteurs de projet sur les questions de transmission et d’installation, et les aider à avancer dans leur projet en leur donnant des contacts d’experts ou en les accompagnant directement ;
  • rencontrer et proposer aux collectivités des actions type porte-à-porte pour les aider à être actrices et à mener des politiques volontaristes en termes de transmission, d’installation et de résilience alimentaire ;
  • construire et expérimenter des modalités d’accompagnement sur la restructuration de ferme et les installations collectives ;
  • participer aux travaux du Réseau Civam sur l’installation-transmission, le travail avec les collectivités, l’accompagnement de collectifs, la restructuration de fermes ;
  • Animer et coordonner le collectif TIAAP ;
  • Contribuer à la vie de l’association.

Profil souhaité

  • Autonomie, dynamisme et prise d’initiative.
  • Qualité d’écoute, d’observation et de créativité, savoir restituer.
  • Goût pour travailler dans le milieu rural.
  • Intérêt et connaissance générale sur le développement durable.
  • Être force de proposition.
  • Sensibilité environnementale et associative.
  • Niveau bac +1/+2 minimum.
  • Maîtrise des outils informatiques.
  • Permis B.

Conditions

  • CDI.
  • Poste basé à Mont-de-Marsan avec déplacements sur tout le département.
  • Les frais de déplacements avec le véhicule personnel seront remboursés. L’association dispose également d’un véhicule pour les déplacements professionnels.
  • Disponibilité certains soirs.
  • Possibilité de télétravailler.
  • Convention collective CIVAM.
  • Poste à pourvoir le 5 novembre 2026.

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Offre en ligne jusqu'au 24/09/2026.

CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président. A envoyer avant le 30/09.

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