SNEA 2026 - ADJOINT MANAGER DE PRODUCTION INDUSTRIELLE F/H

  • Localisation 32 Gers
  • Type de contrat CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…) (5 mois)
  • Salaire brut annuel (temps plein) de 37 à 55 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AA010304
  • Date de publication 16/10/2026

L'entreprise

NATAÏS

Poste

32 Gers

CDD (public, privé, intérim, CDD de mission, contrat aidé, VRP, vacation…)

Salaire évolutif.

Formation

À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)

Expérience requise

Confirmé (4-6 ans)

Langues

Anglais (Opérationnel/Technique)

Statut

Cadre et assimilé

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Offre en ligne jusqu'au 15/11/2026

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Offre d'emploi vue 19 fois

Descriptif du poste

Entreprise

Nataïs, c’est rejoindre le spécialiste du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire, aux portes de Toulouse, mais résolument tournée vers l’international, dont l’histoire est marquée par sa passion pour la terre et l’innovation.

Depuis 30 ans, Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l’émergence d’une filière unique, de la sélection des semences à la livraison du produit fini, en passant par l’accompagnement de la transition vers l’agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d’industriels et de grossistes aux 4 coins de l’Europe, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité à bas carbone.

Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l’engagement réciproque et la confiance.

Missions

Votre quotidien se passera avant tout sur le terrain, avec les équipes de Production.

  • La sécurité y prendra une place importante. Votre rôle sur le terrain vient compléter celui de l’équipe Sécurité : vous observez les pratiques, veillez au respect des règles et standards HSE, suivez les indicateurs et participez à l’analyse des accidents ou signalements.
  • L’objectif ? Comprendre les situations rencontrées et contribuer au déploiement des plans d’action qui en découlent.
  • Vous interviendrez également sur la gestion des compétences. Vous veillez à la bonne réalisation des tâches, évaluez les pratiques et identifiez les besoins de formation ou de reformation. Vous coordonnez les formations internes liées à la polyvalence et aux différentes spécialités, tout en proposant des améliorations concrètes lorsque cela est nécessaire.

Rattachement hiérarchique / Organisation

Aux côtés de la Directrice des Opérations Industrielles, vous contribuez également à l’évolution de l’organisation de votre module de production, notamment autour du travail par missions.

Enfin, en tant qu’adjoint ou adjointe sur ce périmètre, vous participez au suivi quotidien de l’activité et prenez le relais de la Directrice lorsque la situation le nécessite. Ce poste de quelques mois vous permettra ainsi de prendre rapidement une place concrète dans le fonctionnement d’un atelier et d’exercer des responsabilités variées sur le terrain.

Profil souhaité

Vous connaissez bien la production industrielle et le quotidien d’un atelier. Manager, coordinateur ou coordinatrice, ingénieur Production ou profil ayant évolué sur le terrain, c’est avant tout votre expérience qui nous intéresse.

Vous avez déjà animé ou coordonné une équipe et êtes à l’aise pour prendre le relais d’un manager. Vous savez observer les pratiques, repérer les besoins de formation, donner des consignes claires et suivre leur bonne application. Vous écoutez avant de proposer, mais savez aussi prendre position et maintenir le niveau d’exigence attendu lorsque la situation le nécessite.

Vous avez bien sûr le permis en poche pour nous rejoindre dans notre petit (but mighty !) coin de paradis gersois.

Conditions

Ce que nous vous offrons

  • Un CDD d’une durée de 5 ou 6 mois, en fonction de la date de démarrage.
  • Une prime de performance collective et un package d’épargne salariale au prorata de votre présence.
  • Un cadre de travail tout neuf et écoconçu.
  • Une entreprise et un projet qui ont du sens.

Les plus qui font la différence

  • Une carte restaurant SWILE, une mutuelle compétitive et l’accompagnement de Moka.care sur le bien-être mental.
  • Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison.
  • Petite cerise sur le gâteau : les boissons chaudes sont gratuites.

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