DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) EN CHARGE DES FORMATIONS F/H

  • Localisation 94 Val-de-Marne
  • Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
  • Salaire brut annuel (temps plein) Rémunération selon profil et expérience.
  • Nb de postes 1
  • Référence AA005181
  • Date de publication 11/05/2026

Poste

94 Val-de-Marne

CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)

Rémunération selon profil et expérience.

Formation

À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)

Expérience requise

Tous niveaux d'expérience

Statut

Cadre et assimilé

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Descriptif du poste

Rejoignez un établissement engagé dans la réussite des apprenants et le développement du territoire - Prenez un rôle stratégique au cœur de l’innovation pédagogique.

L'Institut technique de Savy forme chaque année des jeunes et des adultes en voie scolaire, apprentissage et formation continue (580 apprenants).

Notre ambition : proposer des parcours de qualité et porteurs de sens.

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) adjoint(e) en charge des formations, acteur clé du pilotage pédagogique et stratégique de l'établissement.
Sous l'autorité du Directeur, membre du comité de direction, vous coordonnez et développez l'ensemble des formations. 
Vous secondez le chef d’Etablissement et assurez la continuité de la direction en cas d’absence de courte durée, dans le cadre des délégations définies.

Vos missions :

Pilotage pédagogique
– Coordination des formations / Gestion des emplois du temps
– Cohérence des parcours
– Suivi des résultats et indicateurs
– Mise en oeuvre des référentiels

Développement & partenariats
– Évolution de l'offre de formation
– Ouverture / rénovation de formations
– Relations entreprises et institutions
– Promotion des formations

Management des équipes
– Animation des équipes pédagogiques
– Accompagnement des enseignants et formateurs
– Participation aux recrutements des enseignants et Formateurs
– Travail transversal entre les voies de formation

Suivi & qualité
– Suivi du parcours des apprenants
– Instances pédagogiques
– Cadre réglementaire
– Qualiopi, audits, certifications

Profil souhaité

  • Expérience dans l’enseignement ou la formation professionnelle
  • Compétences en coordination pédagogique ou responsabilité de formation
  • Maîtrise des dispositifs scolaires, de l’apprentissage et de la formation continue
  • Leadership, sens de l’organisation et qualités relationnelles
  • Diplôme de niveau 6 (licence) minimum ; niveau master apprécié
  • Adhésion aux valeurs de l’enseignement agricole privé (CNEAP)

Conditions

CDI
Temps plein — statut cadre (forfait jours)
Rémunération selon grilles CNEAP
Mobilité ponctuelle

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