RESPONSABLE D’ÉQUIPE FILIÈRES ANIMALES ET AGRO-FOURRAGES F/H

Descriptif du poste

Entreprise :
Manager confirmé, passionné par les filières animales et les enjeux climatiques ?

Notre cliente, la Chambre d’agriculture Savoie Mont-Blanc, vous attend.

Les 126 collaborateurs de la Chambre d’agriculture Savoie Mont-Blanc se mobilisent pour valoriser les territoires de Savoie et Haute-Savoie, conseiller les agriculteurs et structurer les filières.

Pour assurer le déploiement de sa stratégie à l’horizon de 2030, la Chambre d’agriculture Savoie Mont-Blanc recrute au sein du Pôle Filières un(e) Responsable Filières Animales et Agro-fourrages H/F.

Missions :
Vous managez une équipe performante et engagée de 7 collaborateurs et pilotez le développement des activités au plus près du terrain dans un contexte d’adaptation climatique.

Votre équipe :

• Cinq conseillers experts en agro-fourrage accompagnent les agriculteurs dans la gestion des prairies, dans leurs pratiques d’adaptation au changement climatique.
• Une conseillère est dédiée aux filières ovine (dont la race emblématique Thônes et Marthod), caprine et viandes.
• Une assistante complète l’équipe (suivi des devis, des dépenses, marketing direct…).

Vos trois axes d’intervention :

1. Management et animation d’équipe :

• Superviser et coordonner l’activité des conseillers en veillant, d’une part, à l’équilibre des charges et, d’autre part, à l’articulation pertinente entre la recherche et les prestations.
• Accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs postures commerciale et de conseil.
• Intervenir ponctuellement en transversal auprès d’associations animées par la Chambre.

2. Pilotage de projets R&D et techniques :

• Proposer et mettre en place des projets en tant que chef de projet sur des thématiques R&D, en lien avec les autres responsables d’équipe.
• Superviser des groupes de travail.
• Élaborer les propositions techniques et financières avec l’équipe. Valider les propositions commerciales.
• Établir des prévisions d’activité (CA, subventions…).

3. Représentation et partenariats :

• Faire vivre les partenariats et représenter la Chambre dans différentes instances jusqu’à l’échelon régional (comités des filières lait et viande…).

Organisation :
Poste au sein du Pôle Filières.