RESPONSABLE QUALITÉ INDUSTRIELLE F/H
- Localisation 12 Aveyron
- Type de contrat CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
- Salaire brut annuel (temps plein) de 21 à 250 K€
- Nb de postes 1
- Référence AA009702
- Date de publication 30/09/2026
L'entreprise
RAGT SEMENCES
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Poste
12 Aveyron
CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
Rémunération sur 13 mois, prime d’intéressement et plan d’épargne salarial.
Formation
Expérience requise
Statut
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Offre en ligne jusqu'au 30/10/2026
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Descriptif du poste
Entreprise :
RAGT Semences, leader en production et commercialisation de semences de grandes cultures et d’élevage, recrute un Responsable Qualité F/H pour ses sites industriels en France.
Missions :
Rattaché(e) à la Direction des Opérations Industrielles, vous êtes le/la référent(e) de la qualité des processus industriels sur l’ensemble des usines.
Votre rôle est de contribuer à la maîtrise et à la robustesse des procédés, d’harmoniser les pratiques et d’accompagner les équipes industrielles dans une démarche d’amélioration continue.
Vous intervenez au plus près du terrain, en collaboration étroite avec les responsables de sites, les équipes de production et les différentes fonctions supports.
Vous êtes un acteur de la qualité industrielle, avec une approche résolument orientée prévention, maîtrise des risques et résolution durable des problèmes.
Vos principales responsabilités :
Maîtriser la qualité des processus industriels
- Définir et harmoniser les standards et bonnes pratiques de qualité industrielle.
Développer les autocontrôles et la maîtrise des risques
- Accompagner les équipes dans la mise en œuvre et l’analyse des résultats des autocontrôles.
Animer la résolution des problèmes qualité
- Déployer des méthodes structurées de recherche des causes racines et de résolution de problèmes.
Contribuer à l’amélioration continue
- Développer la standardisation des pratiques lorsque celle-ci apporte une réelle valeur opérationnelle.
Accompagner les évolutions industrielles
- Participer à l’analyse des impacts qualité lors des évolutions de procédés et d’équipements.
Développer une culture commune de la qualité industrielle
- Construire une relation de proximité avec les équipes afin de faire de la qualité une responsabilité partagée.
Rattachement hiérarchique / Organisation :
Ce poste travaille en étroite collaboration avec les différentes fonctions qualité de l’entreprise.
Il s’agit d’un rôle de qualité industrielle, centré sur la maîtrise des procédés et l’amélioration de la performance des opérations.
Vous n’êtes pas un contrôleur des sites : votre rôle consiste à accompagner, challenger et faire progresser les équipes, en apportant une expertise et des méthodes permettant de traiter les problèmes à leur source.
Vous intervenez ainsi dans une logique de responsabilité partagée de la qualité, où chaque site reste responsable de la maîtrise de ses opérations.
Profil souhaité
- De formation supérieure en qualité, ingénierie industrielle, agroalimentaire, agronomie, génie des procédés ou domaine équivalent, vous disposez d’une expérience significative dans un environnement industriel.
- Vous avez une expérience concrète de la qualité industrielle et êtes à l’aise dans un environnement de production.
- Vous maîtrisez notamment les méthodes d’analyse de causes et de résolution de problèmes, l’analyse des risques, la gestion des non-conformités, l’animation et le suivi de plans d’actions, les démarches d’amélioration continue, la standardisation des processus, les autocontrôles et la maîtrise des procédés, ainsi que le suivi d’indicateurs qualité.
- Une expérience dans le secteur des semences, de l’agroalimentaire, de l’agriculture ou d’une industrie de process constitue un atout.
- Une connaissance des problématiques de traçabilité, de traitement, de triage, de conditionnement ou de stockage des semences sera particulièrement appréciée.
Conditions
Contrat : CDI.
Organisation du travail : Cadre - Forfait 210 jours.
Localisation : Poste idéalement basé sur le site des Molinières, à proximité de Rodez (12), avec néanmoins différentes possibilités de mobilité géographique sur d’autres sites industriels en France.
Avantages groupe : mutuelle, prévoyance, 18 JRTT et CSE Groupe.
RAGT s’engage pour la diversité par la mise en œuvre d’une politique de recrutement inclusive, notamment en faveur de personnes en situation de handicap.
Rejoignez notre groupe et faites la différence ! Nous croyons fermement en un environnement de travail inclusif où chaque talent peut s’épanouir. Le développement des compétences est au cœur de notre stratégie RH. Nous investissons dans la formation continue et encourageons la mobilité interne pour permettre à chacun de progresser. Nous vous invitons à découvrir nos opportunités de carrière et à devenir acteur de notre aventure collective. Ensemble, faisons germer les talents de demain !
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